Job Description

O time de Renda Extra:

Renda Extra é um dos canais mais relevantes do ecossistema Ton, construído a partir de dois motores de crescimento: o MGM (clientes que indicam novos clientes) e o programa de parceiros Renda Ton. Trabalhamos para fidelizar parceiros, aumentar sua produtividade e ampliar o portfólio de produtos que eles podem oferecer — sempre com uma experiência gamificada, orientada a dados e pensada para escalar.

A squad Multiprodutos
A squad Multiprodutos lidera a frente de incentivos e multiproduto dentro do programa: motor de bônus com regras flexíveis, ferramentas de engajamento financeiro para parceiros, e evolução do portfólio de produtos disponíveis para indicação. É uma squad que opera em um ambiente de alta complexidade — múltiplas features em desenvolvimento e teste simultaneamente, decisões que exigem equilibrar prioridades de negócio com restrições técnicas do produto, e um ritmo de entrega exigente, típico de um canal estratégico da companhia.

Como é ser uma pessoa Product Manager:

• Desenhar e evoluir a estratégia de produto da squad, conectando visão de negócio, dados e viabilidade técnica;
• Conduzir discoveries para identificar novas oportunidades e validar hipóteses antes de irem a backlog;
• Criar, priorizar e refinar épicos e histórias junto ao Tech Lead, avaliando esforço e viabilidade de cada iniciativa;
• Gerenciar o backlog do produto garantindo visibilidade, clareza e priorização coerente com os objetivos do programa;
• Tomar decisões de produto em cenários com múltiplas features simultâneas em desenvolvimento, teste e piloto;
• Definir e acompanhar indicadores de sucesso, embasando decisões em dados e não em intuição;
• Gerenciar stakeholders internos e externos, garantindo alinhamento entre times de produto, tecnologia e negócio;
• Dar visibilidade estruturada de entregas, riscos e resultados para a liderança.

O que esperamos de você:

• Experiência sólida em gestão de produto, preferencialmente em produtos com múltiplas features simultâneas em desenvolvimento;
• Experiência com metodologias ágeis (Scrum) e gestão de roadmap;
• Capacidade de tomar decisões em ambientes de alta pressão e com informação incompleta;
• Ótima comunicação verbal e escrita, com capacidade de traduzir contexto técnico para audiências de negócio e vice-versa;
• Forte capacidade analítica e tomada de decisão orientada a dados;
• Autonomia para gerenciar múltiplos stakeholders e conduzir a rotina da squad com pouca supervisão.

O que aumenta as suas chances:

• Experiência com produtos de alta complexidade técnica;
• Experiência com growth;
• Experiência utilizando ferramentas de IA generativa no dia a dia de produto — discovery, documentação, análise de dados e apoio à priorização.