Job Description

Consultor SAP MM SR

Nos encontramos en la búsqueda de un Consultor SAP MM Senior con al menos 8 años de experiencia en proyectos SAP, para participar en iniciativas de implementación, evolución y soporte de procesos de abastecimiento, compras e inventarios.

Buscamos un perfil con sólida experiencia funcional, capacidad de interacción con usuarios de negocio y autonomía para liderar relevamientos, definiciones funcionales y actividades de configuración dentro del módulo SAP MM.

Responsabilidades

• Analizar y relevar requerimientos de negocio.
• Diseñar soluciones funcionales alineadas a los procesos de compras y gestión de materiales.
• Realizar configuración y parametrización del módulo SAP MM.
• Elaborar documentación funcional y especificaciones para desarrollos.
• Coordinar y ejecutar pruebas unitarias e integrales.
• Brindar soporte a usuarios clave y áreas de negocio.
• Participar en actividades de implementación, mejoras continuas y soporte productivo.
• Trabajar de manera integrada con equipos funcionales, técnicos y stakeholders del negocio.
• Gestionar incidencias y proponer mejoras de procesos.

Requisitos excluyentes

• Más de 8 años de experiencia como Consultor SAP MM.
• Experiencia en proyectos de implementación y/o soporte evolutivo.
• Conocimientos sólidos de:
• Compras (Procurement)
• Gestión de materiales
• Inventarios
• Maestro de materiales
• Determinación de cuentas
• Gestión de proveedores
• Experiencia en configuración (customizing) del módulo SAP MM.
• Capacidad para relevar requerimientos y traducir necesidades de negocio en soluciones funcionales.
• Experiencia trabajando con metodologías de gestión de proyectos.

Requisitos deseables

• Experiencia en SAP S/4HANA.
• Conocimiento de integración con módulos SAP FI, SD, PP y/o WM/EWM.
• Participación en proyectos de migración o transformación digital.
• Certificaciones SAP relacionadas con MM.
• Inglés intermedio o avanzado.

Competencias

• Comunicación efectiva.
• Orientación al cliente.
• Capacidad analítica y resolución de problemas.
• Trabajo colaborativo.
• Proactividad.
• Autonomía y capacidad de gestión.