Job Description

Weet jij in het heetst van de strijd je hoofd koel te houden? Dan is deze vacature zeker de moeite waard. Bij ROCKWOOL zoeken wij namelijk procesoperators die bij ons aan de oven (smelttemperatuur 1500 graden Celcius) controle willen gaan houden over het complete smeltproces. Jij bent verantwoordelijk voor het beheer van alle benodigde grondstoffen die je nodig hebt voor de juiste samenstelling van het uiteindelijke steenwolpakket. Daarmee stel jij jouw Lijnoperator collega’s in staat een kwalitatief hoogwaardig halffabricaat of eindproduct te kunnen produceren. Er komt veel bij kijken om een volwaardige procesoperator ofwel ovenoperator te worden. Maar wees gerust, je krijgt geen vuurdoop maar juist een goede mix van begeleiding, kennisoverdracht en learning on-the-job!

Ben jij gebrand om te beginnen als oven operator? Dan is dit een mooie kans voor jou!

Tot jouw belangrijkste taken horen

• Opstarten van de oven;

• Bij (dreigende/acute) afwijkingen ingrijpen, proces bijsturen en zelf actie ondernemen, binnen de gestelde procedures en voorschriften;

• Kwaliteitscontroles uitvoeren aan de ovens en het proces en eventuele afwijkingen signaleren;

• Verbetervoorstellen doen om het proces beter te laten verlopen;

• Actief deelnemen aan verbeteringsgroepen en operatoroverleg;

• Zelfstandig eenvoudige onderhoudswerkzaamheden.

Over Rockwool

Je komt te werken op het ovenbordes van één van onze productielijnen, waar jij grote verantwoordelijkheid draagt over het smeltproces van grondstof tot steenwol. Jij bedient een van onze smeltovens en houdt controle en overzicht over herstelproces. Hier smelt jij basalt bij een smelttemperatuur van ruim 1.500 graden Celcius. Uit de ‘lava’-stroom wordt als een soort suikerspin de steenwolvezel getrokken en afgekoeld. Vervolgens bouw jij via een ‘pendel’ het steenwolpakket tot de juiste dikte, zodat deze via een transportband door jouw Lijnoperator collega’s kan worden verwerkt tot het juiste kwalitatief hoogwaardige product (zowel als halffabricaat als eindproduct).

Al meer dan 80 jaar zijn wij wereldmarktleider in het maken en verkopen van steenwol oplossingen. Uiteraard doen we dit niet alleen! We doen dit samen met meer dan 12.000 Rockwool-collega’s wereldwijd, waarvan er 1.200 op onze locatie in Roermond werkzaam zijn. Werken bij Rockwool betekent werken met zekerheid. Als werkgever die al 30 jaar winstgevend is, gaat dat verder dan alleen een goed salaris en aantrekkelijke voorwaarden. Bij Rockwool sta jij in je kracht, werk je in een robuuste omgeving aan fantastische producten van steenwol en stimuleren we je om alles uit je ambities en interesses te halen.

Wat verwachten wij van jou?

• Afgeronde opleiding op ten minste mbo- 3 niveau (proces-)technische richting of Operator B diploma (bijvoorbeeld Vapro)

• Technisch kundig en relevante werkervaring, initiatiefrijk, kwaliteits- en veiligheidsbewust en teamplayer;

• Goede gezondheid en fysieke gesteldheid (perslucht training);

• Communicatief vaardig en een goede schriftelijke en mondelinge beheersing van Nederlandse taal;

• Bereidheid tot werken in een 3, 4 of 5 ploegendienstrooster.

Wat bieden wij?

• Een aanvangssalaris van € 3.178,- bruto per maand, met de mogelijkheid om door te groeien naar € 3.839,- bruto per maand. Bovendien komt daar nog een ploegentoeslag bij van wel 21,5% tot 28,5%, waardoor je inkomsten nog aantrekkelijker worden.

• Diverse doorgroei- en opleidingsmogelijkheden onder andere met onze interne bedrijfsschool en externe opleidingen;

• Direct een ROCKWOOL contract, waarbij zowel een jaarcontract als een vast contract tot de mogelijkheden behoort.

• Veel vrije tijd, minimaal 25 reguliere vakantiedagen en daarnaast bouw je, afhankelijk van je ploegenrooster nog eens maximaal 26 ATV-dagen.

• Een solide pensioenregeling, een 13e maand, vakantiegeld, reiskostenvergoeding, een sociaal fonds en onder andere korting op je sportschoolabonnement.

• ROCKWOOL staat garant voor een goede werksfeer met een actieve personeelsvereniging en natuurlijk de mogelijkheid om onze eigen producten tegen gereduceerd tarief in te kopen.

Zo kun je reageren

We kijken uit naar je sollicitatie! Wij gaan graag het gesprek met je aan en zullen je sollicitatie zo snel mogelijk voorzien van een reactie. Bij vragen schakel met ons Recruitment Team en mail naar jobsroermond@rockwool.com.

Onze nieuwe collega’s vinden we graag zelf of met bureaus waar we afspraken mee hebben gemaakt. Daarbij hebben we geen hulp nodig van andere uitzend- of werving- en selectiebureaus.

Deel je toch kandidaat gegevens met ROCKWOOL, bijvoorbeeld in de vorm van een CV? Dan behandelen we deze gegevens als publieke informatie. Dit betekent dat we geen vergoeding zijn verschuldigd als wij een kandidaat aannemen van wie jij de gegevens (in welke vorm dan ook) hebt gedeeld.