Job Description

Ihre Chance bei der Westag AG als

Pressenführer/bediener (m/w/d)

• ​Rheda-Wiedenbrück (Arbeitsort)
• ​unbefristet
• ​Vollzeit

Bei der Westag machen Menschen den Unterschied, die zupacken, neue Wege gehen und Erfolge lieber im Team feiern wollen. Sie haben uns zu einem der führenden Hersteller von Holz- und Kunststoffwerkstoffen in Europa gemacht. An unseren drei Standorten in Rheda-Wiedenbrück, Wadersloh und Saterland erwirtschafteten 2024 ca. 970 Mitarbeiter einen Umsatz von rund 195 Mio. Euro. Als Traditionsunternehmen stehen wir für hochwertige Produkte für den Hoch- und Innenausbau. Unser vielfältiges Produktportfolio umfasst unter anderem Türen, Zargen und Massivholz-Blockrahmenelemente, außerdem Küchenarbeitsplatten, Trennwände, HPL, den Mineralwerkstoff Getacore sowie Schalungs- und Fahrzeugplatten.

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Zerspanung in Rheda-Wiedenbrück (Arbeitsort) suchen wir zumnächstmöglichen Zeitpunkteinen Pressenführer/bediener (m/w/d).

Wie Sie uns unterstützen können:

• Bedienung und Überwachung der Presse
• Einrichten und Rüsten der Presse bzw. Leimmaschine
• Überprüfung und Sicherstellung der Materialbereitstellung
• Kontrolle der Produktqualität
• Erkennen und Beheben von Störungen
• Reinigung und Wartung der Presse

Das zeichnet Sie aus:

• Eine starke Persönlichkeit, die für Ihre Themenbereiche brennt und diese proaktiv bearbeitet
• Herausforderungen zu mögen, an denen Sie sich weiterentwickeln können
• Einen hohen Wert auf den Umgang miteinander sowie in der täglichen Zusammenarbeit zu legen

• Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Metall-, Holz- oder Kunststoffbereich oder entsprechende Berufserfahrung in der Produktion
• Erfahrung in der Oberfächenbeschichtung oder Pressentechnik
• Technisches Verständnis und sicherer Umgang mit Produktionsmaschinen
• Zuverlässige, sorgfältige und teamorientiere Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh-/Spätschicht, evtl. Nachtschicht)

Was uns auszeichnet:

• Eine strukturierte Einarbeitung in Ihrem Team
• Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub
• Gestaltungsfreiraum im eigenen Verantwortungsbereich
• Langfristig anspruchsvolle und spannende Themenbereiche
• Individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter innerhalb der internationalen Unternehmensgruppe bis hin zur Führungskraft
• Finanzielle Vorteile, wie Vermögenswirksame Leistungen, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, sportnavi Programm, E-Bike-Leasing und kostenloses Aufladen Ihres E-Autos

Bereit für eine neue Chance? Dann werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte.

Sie fühlen sich angesprochen und haben Interesse unser Team zu ver­stärken? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewer­bung!

Bitte senden Sie diese ausschließlich online unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Entgeltvorstellung an Christoph Woelms, HR Business Partner, Telefonnummer: 05242175039 Sollten Sie vorab Fragen haben, zögern Sie nicht uns anzurufen!