Job Description

Unternehmensbeschreibung

Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.

Die RobertBosch GmbHfreut sich auf deine Bewerbung!

Stellenbeschreibung

Du hast dein Bachelorstudium erfolgreich abgeschlossen und brennst darauf, die Zukunft der Aus- und Weiterbildung aktiv mitzugestalten? Wenn innovative Lehrmethoden und Prozessoptimierung deine Leidenschaft sind, dann bietet dir unser PreMaster Programm die ideale Plattform. Hier gestaltest du nicht nur, sondern prägst die Bildungslandschaft von morgen strategisch und operativ mit.

• Im Rahmen des PreMaster Programms unterstützt du unsere Aus- und Weiterbildungslandschaft sowohl bei strategischen als auch bei operativen Themen.
• Du identifizierst Geschäftsprozesse sowie Aufgaben innerhalb der Aus- und Weiterbildung mit hohem Digitalisierungspotenzial, darüber hinaus entwickelst du Konzepte für deren Optimierung.
• Ebenso bist du maßgeblich an der Weiterentwicklung unserer digitalen Lernplattform beteiligt und unterstützt Pilotprojekte von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung – von der ersten Idee bis zum Live-Betrieb. Dabei beschäftigst du dich mit innovativen Lehrmethoden und Tools und trägst so zu unserer Strategie bei.
• Auf Basis fundierter Analysen entwickelst du neue Inhalte und Ansätze für unser Kompetenzmanagementsystem und gestaltest aktiv unser zukunftsweisendes Weiterbildungsportfolio.
• Du beteiligst dich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Weiterqualifizierungsprogramme, optimierst Auswahlverfahren sowie Prozesse und integrierst neue Lehrmethoden sowie Tools.
• Außerdem unterstützt du uns bei dem Projekt bedarfsorientierte Berufsbilder, indem du bestehende Bildungspläne analysierst, strukturierst und hinsichtlich ihrer Zukunftsfähigkeit prüfst.

Qualifikationen

• Ausbildung: überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich BWL, VWL oder vergleichbar, idealerweise mit Schwerpunkt im Bereich Personal sowie die konkrete Absicht im Anschluss ein Masterstudium aufzunehmen
• Erfahrungen und Know-how: sichere MS Office Kenntnisse; grundlegendes Verständnis für Prozessoptimierung und digitale Bildungsthemen
• Persönlichkeit und Arbeitsweise: dir gelingt es, Aufgaben mit System, selbstständig und konsequent anzugehen; du passt dich neuen Gegebenheiten schnell an und bringst dein Geschick in der Kommunikation wirkungsvoll ein; du behältst das Ziel verantwortungsbewusst im Blick und vertrittst deine Standpunkte überzeugend
• Begeisterung: deine ausgeprägte Begeisterung für Bildung, innovative Lehrmethoden sowie Prozessoptimierung motiviert dich, die Aus‑ und Weiterbildung von morgen aktiv mitzugestalten
• Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Zusätzliche Informationen

Das Bosch PreMaster Programm ist ein zweistufiges Qualifizierungsprogramm für engagierte Bachelor-Absolventinnen und -Absolventen, die das Ziel haben, ein Masterstudium zu absolvieren. Nach dem Bachelor bietet die erste Phase bis zu 12 Monate praktische Erfahrung im Rahmen eines Gap Years, um die fachlichen und unternehmerischen Zusammenhänge kennenzulernen. Die zweite Phase umfasst das Masterstudium und beinhaltet weitere praktische Einblicke im Rahmen studentischer Beschäftigungen sowie persönliches Mentoring auf dem Weg zum erfolgreichen Abschluss.

Beginn: ab August 2026

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess?

Sabine Rohrmoser-Burger (Personalabteilung)

+49 8323 20 2020

Du hast fachliche Fragen zum Job?

Christina Fleischmann (Fachabteilung)

+49 8323 20 3743

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