BS088ATA-127736
31/12/2026
Fonction publique d'Etat
Catégorie A (cadre)
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Social, Enfance Famille - Assistante / Assistant de service social
Technique et spécialisé
Vacant
PREF 88 / Assistant(e) de service social des personnels (SOC)
GROUPE RIFSEEP : 1 - NBI 23 points
Dans le cadre de la gestion des ressources humaines, vous contribuez à une prise en compte globale des agents dans leur parcours professionnel.
Vous participez à la mise en œuvre de l'accompagnement social en apportant conseils et soutien aux agents dans le domaine de la vie personnelle et/ou professionnelle quel que soit leur statut et leur grade (accueil, informations, soutien psychosocial, aide aux démarches, expertise et appui au management).
Vous êtes membre de la CLAS et de la cellule de veille des risques psychosociaux. Vous participez à titre d'expert aux instances de dialogue social locales.
Vous réalisez un bilan annuel de votre activité en vue d'analyser les besoins sociaux et vous êtes source de propositions.
Vous participez à l'accueil de stagiaires assistants de service social en formation.
Votre action s’inscrit dans les règles inhérentes à l’exercice de la profession.
Le service social est organisé à partir de la sous-direction de l’action sociale et de l’accompagnement des personnels de la direction des ressources humaines du Ministère de l'Intérieur pour proposer un accompagnement social de proximité sur l’ensemble du territoire.
Il intervient auprès de l’ensemble des personnels du ministère de l’Intérieur en activité et à titre ponctuel, auprès des retraités et des ayants droit. Il centre prioritairement son activité sur l’agent au travail, au même titre que les services sociaux du travail définis à l’art. R250-1 du code du travail.
L’action du service social s’inscrit dans la politique de gestion des ressources humaines et des politiques sociales du ministère. Le service social est chargé de conduire des interventions sociales au quotidien visant à prévenir ou à remédier aux problématiques sociales des individus d’ordre professionnel ou privé, individuelles ou collectives.
Il est plus particulièrement chargé de la prise en charge sociale des agents dans les situations d’urgence (accident, décès, catastrophes naturelles), de mettre en œuvre des actions d’accompagnement social personnalisé, d’assurer une fonction d’expertise et d’appui au management et de participer aux politiques de prévention et de veille sociale, et notamment à la prévention des risques psychosociaux.
Le réseau du service social se compose d'un conseiller technique national pour le service social affecté auprès du sous-directeur de l'action sociale et de l’accompagnement des personnels du secrétariat général, de 18 conseillers techniques de service social régionaux et de 185 assistants de service social affectés en préfecture.
Le service social du département des Vosges comporte 1 poste d'assistant de service social.
Le Secrétaire général de la préfecture, le réseau du service social et les acteurs des autres réseaux de soutien, les services de ressources humaines du SGCD et de la police nationale, les chefs des services de préfecture et de la police nationale, le chef du service d'action sociale au niveau local.
La conseillère technique régionale de service social - GRAND EST
La conseillère technique nationale de service social
Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans
Diplôme d’État d’Assistant de Service Social exigé
Les compétences acquises sur le poste sont transférables dans des services similaires au sein des autres administrations. Elles permettent également d'enrichir un parcours professionnel pour accéder à l'emploi de conseiller technique de service social.
Services desservis du Ministère de l’Intérieur (hors continuité de service et sous réserve d'évolution organisationnelle) : les personnels de la D.D.P.N des Vosges (Hôtel de Police d’Epinal, CPN de Remiremont et de Saint-Dié-des-Vosges), les personnels de la Préfecture et des Sous-Préfectures (Neufchâteau et Saint-Dié-des-Vosges) et du S.G.C.D et dans le cadre d’une convention de partenariat avec le Ministère de l’Économie et des Finances, les agents affectés à la Direction Départementale des Finances Publiques et de la douane des Vosges.
Qui contacter ?
La conseillère technique régionale de service social :
Madame THIEBERT Lydie
lydie.thiebert@meurthe-et-moselle.gouv.fr / 06 83 15 74 33
La conseillère technique nationale pour le service social :
Madame Corinne GRUSZKA
corinne.gruszka@interieur.gouv.fr / 01.80.15.40.10
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Oui
Vos compétences principales :
Connaissances techniques
Savoir-faire
Savoir être
Préfecture des VOSGES
Place FOCH
88 026 EPINAL Cedex
Santé et cohésion sociale
SCS002A
2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
Oui
Non
Europe, France, Grand-Est, Vosges (88)
Place FOCH 88 026 EPINAL Cedex
Préfecture des VOSGES
01/01/2027
lydie.thiebert@meurthe-et-moselle.gouv.fr ; corinne.gruszka@interieur.gouv.fr
La direction générale de l’aviation civile (DGAC) est garante de la sûreté et de la sécurité du transport aérien français et, des équilibres entre son développement et les objectifs de la transition écologique et énergétique.
Elle est à la fois une autorité réglementaire, un pôle de surveillance de la sécurité, un prestataire de services de navigation aérienne et de formation, un partenaire des acteurs aéronautiques.
Elle soutient la recherche et l’innovation de la construction aéronautique et les politiques industrielles de l’État dans ce secteur.
