
Praktyki letnie w dziale doskonalenia procesów produkcyjnych (f/m/x) | Mars Wrigley
Lokalizacja: Poznań (praca stacjonarna)
Wynagrodzenie: 4850zł brutto/miesięcznie
Czas trwania programu: do 3 miesięcy
Elastyczny start programu- od lipca 2026
Praktyki letnie w Mars Polska to program wakacyjny, który daje studentom realny start w świecie nowoczesnej produkcji. To propozycja dla ambitnych osób już po pierwszym roku studiów, które chcą zdobyć pierwsze doświadczenie zawodowe, pracując przy konkretnych projektach w obszarach takich jak Continuous Improvement, Reliability, czy Maintenance.
O dziale:
Dział Ciągłego Doskonalenia wspiera fabrykę w osiąganiu jak najlepszych wyników bezpieczeństwa, jakości i efektywności kosztowej. Zespół jest odpowiedzialny za wdrażanie usprawnień zgodnie z filozofią Lean, digitalizację produkcji, realizację projektów operacyjnych oraz wsparcie codziennego funkcjonowania fabryki. Zawsze pracujemy w oparciu o dane, które analizujemy i na ich podstawie adresujemy akcje i wyciągamy wnioski.
Przykładowe projekty w ramach Twojej roli:
W trakcie praktyk będziesz zajmować się wdrażaniem obowiązujących standardów oraz działaniami mającymi na celu poprawę ergonomii oraz wydajności działu Gum Flow Team. Twoje zadania obejmą m.in. wspieranie zespołu w porządkowaniu stanowisk (5S), identyfikowanie obszarów wymagających usprawnień, udział w dokumentowaniu procesów oraz pomoc przy realizacji działań związanych z bezpieczeństwem, ergonomią i higieną pracy.
Czego się nauczysz:
Nasze wymagania:
Poszukujemy ambitnych, nastawionych na działanie i współpracę osób, które są otwarte na naukę, nowe wyzwania, oraz:
To oferujemy:
Twoja przyszłość zaczyna się dziś. Aplikuj już teraz!
#LI-KC1

We’re a unified force of 150,000+ Associates, taking action every day toward the world we want tomorrow.
Our Five Principles have kept us true to ourselves and to our commitment to treat others in ways that are consistent with those values. Having stood the test of time, these principles will continue, keeping us free to move quickly and plan for the future.
Quality - The consumer is our boss, quality is our work and value for money is our goal.
Responsibility - As individuals, we demand total responsibility from ourselves; as Associates, we support the responsibilities of others.
Mutuality - A mutual benefit is a shared benefit; a shared benefit will endure.
Efficiency - We use resources to the full, waste nothing and do only what we can do best.
Freedom - We need freedom to shape our future; we need profit to remain free.
Note to Parents:
https://www.mars.com/about/policies-and-practices/note-to-parents/np-english
For more information, please visit mars.com.
Follow us: facebook.com/mars, twitter.com/marsglobal, instagram.com/marsglobal/, youtube.com/mars
For more information about careers at Mars, please visit careers.mars.com
Follow us: facebook.com/LifeAtMars, instagram.com/LifeAtMars/, tiktok.com/LifeAtMars
Mars, Incorporated is not responsible for any content or activity made available via third party sites or services.
Page subject to:
mars.com/legal
mars.com/privacy