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Praktikum People Development - Leadership, Culture & Learning 9/LTM

STIHL  •  Onsite  •  1 month ago
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Job Description

Das ist die Aufgabe

  • Aktive Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung einer globalen Führungskräfteveranstaltung
  • Unterstützung der Mitarbeiterbefragungen von der Durchführung bis zur Ergebnisaufbereitung
  • Mitarbeit in Projekten der Personalentwicklung, z.B. Leadership-Programme, Lernformate, Talent- und Kulturthemen
  • Erstellung von Präsentationen, Analysen und konzeptionellen Unterlagen
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Prozessen, Formaten und Tools im People-Development-Umfeld
  • Einblick in die Zusammenarbeit mit Vorstand, Führungskräften und internationalen HR-Teams

Das wünschen wir uns

  • Studium im Bereich Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften, Psychologie, Pädagogik, HR oder vergleichbar
  • Starkes Interesse an Personalentwicklung, Leadership und organisationalen Zusammenhängen
  • Analytisches Denken kombiniert mit konzeptioneller Stärke
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint
  • Neugier, Eigeninitiative und Freude an Projektarbeit

Weitere Details zur Stelle

  • Gehalt: 2.117 €/Monat
  • Beginn: ab August/September 2026
  • Bitte füge deiner Bewerbung folgende Unterlagen bei: Lebenslauf, aktueller Notenspiegel und Immatrikulationsbescheinigung sowie wenn vorliegend Arbeitszeugnisse und deine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis
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About STIHL

STIHL builds on experience.

Founded in 1926 by Andreas Stihl as a one-man company, STIHL has branched out to be a world leader in the portable outdoor power equipment industry. We’ve held onto our values as we’ve grown, believing progress demands strong roots in order to flourish in a meaningful way. As a family-owned business with great global impact, sustainability is built into the structure of our company. STIHL is grounded in tradition and its command of innovation.

STIHL gets things done.

Working with nature requires both, skill and craft. STIHL products use highly sophisticated technology, developed to match our customers’ needs: straightforward, effective, long-lasting and hands-on. From the professional to the hobbyist, STIHL helps to face new endeavors and guarantees a reliable partner is at hand, whenever needed.

STIHL helps people grow.

A career at STIHL means innovative work, centered around our high-technology products. As a global company, we offer you international opportunities and entrust you with challenging tasks. Together, we seek new ideas while maintaining the highest standards of quality, which have reinforced STIHL’s legacy for almost a century. We can always rely on our highly motivated personnel, their diverse talents and varied expertise. At STIHL, you craft your career.

Thanks to our transparent structures, we create space for you to develop both personally and professionally. Your decisions will help shape STIHL’s future. As you grow, we’ll grow, together as a company.

Data protection is important to us. You can find further information on this and the imprint here:

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https://corporate.stihl.de/de/footer/impressum

Industry
Manufacturing & Production
Company Size
5,001-10,000 employees
Headquarters
Waiblingen, DE
Year Founded
1926
Website
stihl.com
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