Job Description

Company:

Marsh

Estas en búsqueda de prácticas para el 2026-II y quieres crecer profesionalmente? En Marsh te ofrecemos una oportunidad única de aprendizaje y mentoreo para impulsar tu carrera. ¡Postúlate ahora y forma parte de nuestro equipo!

¿Qué necesitas tener?

• Ser estudiante últimos semestres de Administración, economía, Ingeniería industrial entre otros...

• Contar con el aval de la universidad para iniciar prácticas profesionales.

• Manejo de Excel Intermedio -Avanzado.

• Nivel de inglés Intermedio – Avanzado.

• Vivir en Bogotá

¿Qué te hace destacar?

• Habilidades de comunicación asertiva verbal y no verbal.

• Estructurado, resolutivo y recursivo.

• Análisis de procesos y de información.

• Disposición de aprendizaje.

Marsh (NYSE: MRSH) es un líder global en riesgo, reaseguros y capital, personas e inversiones, y consultoría de gestión, y asesora a clientes en 130 países. Con ingresos anuales de más de $27 000 millones y más de 95 000 colegas, Marsh ayuda a construir la confianza para prosperar a través del poder de la perspectiva. Para obtener más información, visite corporate.marsh.com o síganos en LinkedIn y X.Marsh se compromete a crear un entorno de trabajo diverso, inclusivo y flexible. Nuestro objetivo es atraer y retener a las mejores personas y abrazar la diversidad de edad, origen, discapacidad, origen étnico, responsabilidades familiares, orientación o expresión de género, estado civil, nacionalidad, estado parental, estado personal o social, afiliación política, raza, religión y creencias, sexo/género, orientación o expresión sexual, color de piel o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable.Marsh está comprometida con el trabajo híbrido, que incluye la flexibilidad de trabajar de forma remota y la colaboración, las conexiones y los beneficios del desarrollo profesional de trabajar juntos en la oficina. Se espera que todos los colegas de Marsh estén en su oficina local o trabajando en el sitio con clientes por lo menos tres días a la semana. Los equipos que trabajan desde la oficina identificarán al menos un día de asistencia presencial a la semana en el que todo su equipo estará reunido en persona.