Job Description

Wat krijg je van ons?

• Een voltijdse contractuele tewerkstelling van onbepaalde duur op C (C1-C2-C3) niveau.
• Een aantrekkelijk salaris: bruto maandelijks startloon vanaf € 2.493 (0 jaar ervaring), €3.036 (10 jaar ervaring) €3.588 (20 jaar ervaring), waarbij relevante anciënniteit kan worden meegenomen;
• Een afwisselende job, met veel persoonlijk contact en heel wat verantwoordelijkheden;
• De kans om je loopbaan in handen te nemen en je talent verder te ontwikkelen;
• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag;
• Ecocheques (€200 per jaar);
• Een aantrekkelijke tweede pensioenpijler;
• Volledige terugbetaling van het openbaar vervoer of een ferme fietsvergoeding;
• Een gratis hospitalisatieverzekering;
• Eindejaarspremie;
• Een aantrekkelijke verlofregeling: 35 verlofdagen;
• 100den voordelen en kortingen via onze sociale dienst;
• De plaats van tewerkstelling is Sint Salvatorstraat 16 Gent.

We vullen deze vacature in en leggen een wervingsreserve aan die 3 jaar geldig is. Deze gebruiken we dan ook voor toekomstige vacatures. Dit kunnen deeltijdse of voltijdse vacatures zijn, van bepaalde of onbepaalde duur.

Hou je van bouwen, herstellen en projecten tot in de puntjes afwerken? Als polyvalent technisch medewerker (bouw) combineer je uiteenlopende taken: van grond- en metselwerken tot pleister- en tegelwerken. Je werkt met degelijk materiaal in een team waar nauwkeurigheid, kwaliteit en samenwerking centraal staan. Heb je zin om zelfstandig te werken, verantwoordelijkheid op te nemen en je brede technische kennis volop te benutten? Dan hebben wij een job voor jou!

• Je staat in voor diverse ruwbouw- en afwerkingswerken, waaronder:
• Grond- en rioleringswerken: sleuven graven voor funderingen en rioleringsaanpassingen, plaatsen van binnen- en buitenrioleringen,…
• Metsel- en betonneringswerken
• Kleine infrastructuurwerken (bv sleuven graven en stabilisé plaatsen voor kleine werken zoals plaatsen van brievenbussen en verkeersborden)
• Pleisterwerken
• Herstellen en plaatsen van nieuwe vloeren en wandtegels
• Afdichtings- en waterdichtingswerken
• Je breekt bestaande constructies zorguldig uit en zorgt voor een veilige werf.
• In samenwerking met één of meerdere collega’s geef je vanuit jouw expertise duidelijke richtlijnen. Je maakt afspraken over de taakuitvoering. Je ziet toe op de veiligheid en zorgt voor oplossingen bij kleine problemen. Je volgt het werk op en stuurt bij waar nodig.
• Je ondersteunt ook bij technische opdrachten die niet uitsluitend tot jouw expertisegebied behoren. Je kan ingezet worden om kleine werkzaamheden van andere disciplines uit te voeren die je tijdens het werk tegenkomt.
• Je kan zelfstandig werken. Dit houdt in dat je het werk zelf kan organiseren en een inschatting kan maken van het nodige werk en het materiaal dat je nodig hebt. Je neemt nauwkeurig maten op van nieuwe of te herstellen onderdelen en maakt indien nodig een eenvoudige schets of uitvoeringsplan.
• Je kan kleine bestellingen plaatsen bij leveranciers met een tablet, smartphone of computer. Je hebt basis pc- kennis (e-mail, Excel).
• Op het moment dat je start in deze job moet je een rijbewijs B (handgeschakeld) hebben.
• Je hebt geen hoogtevrees. Je werkt op stellingen en ladders. Je werkt in omstandigheden die een goede fysieke conditie vereisen.
• Je kan ingeschakeld worden in een permanentiesysteem. Er kan gevraagd worden om bijzondere prestaties te verrichten en op verschillende tewerkstellingsplaatsen binnen het grondgebied Gent te werken.

Wat zijn de voorwaarden?

• Ofwel beschik je over een diploma hoger secundair onderwijs in een richting die relevant is voor de functie (bijvoorbeeld bouw).
• Ofwel heb je minimaal 2 jaar relevante professionele ervaring als metselaar, vloerder of stukadoor.
• Bij de start voldoe je aan de algemene voorwaarden.

Bij aanstelling beschik je over een rijbewijs B (handgeschakeld).

Ben jij onze nieuwe polyvalent technisch medewerker (bouw)?

Schrijf je in ten laatste op 12 oktober 2026 door op de knop 'Solliciteer nu' te klikken.

Je sollicitatie is pas geldig als je alle onderstaande documenten aan je dossier hebt toegevoegd:

• Een recent cv. Vermeld hierin de exacte data van je tewerkstellingen en de functie-inhoud. We moeten op basis hiervan kunnen bepalen of je voldoet aan de ervaringsvoorwaarde.
• Een kopie van je diploma.
• Een kopie van jouw rijbewijs.
• Als je een hoger secundair onderwijs diploma hebt, voeg dit dan toe aan jouw online dossier. Mogelijks worden een aantal computergestuurde testen voor jou niet-eliminerend.

Ben je laatstejaarsstudent?

Ook jij kan deelnemen aan de selectieprocedure als je aan de voorwaarden voldoet. Voeg een inschrijvingsbewijs van je laatste jaar toe.

Heb je een buitenlands diploma?

Bij NARIC kan je terecht om een gelijkwaardigheidsattest of niveaubepaling aan te vragen. Via de begeleidingstool weet je welke acties je moet nemen. Sommige diploma’s zijn automatisch erkend. Bezorg ons het attest of bewijs van aanvraag.

Let op: je kan pas aangesteld worden zodra je het attest van gevraagde erkenning of het gevraagde diploma effectief hebt ingediend.