Job Description

Deine Aufgaben

• Du bewertest Grundstücke früh auf bauliche Eignung (Tragfähigkeit, Bodenklassen, Altlasten, Wasserschutzgebiete) und lieferst belastbare Grundlagen für Projektentscheidung und Budget
• Du koordinierst erste Baugrund-Screenings und erstellst die Entwurfsplanung

• Du verantwortest die Genehmigungs- und Ausführungsplanung unserer BESS-Projekte, inklusive der Unterlagen für den Bauantrag
• Du bewertest bautechnische Fragestellungen eigenständig und triffst fundierte Entscheidungen zu Gründung, Tragwerk, Entwässerung und Brandschutz – bezogen auf Batteriespeicher
• Du koordinierst Baugrundgutachten in der passenden Tiefe je Projektphase – vom ersten Screening bis zum Sondergutachten für Spezialgründungen
• Du steuerst externe Gutachter und Fachplaner fachlich auf Augenhöhe und prüfst deren Ergebnisse kritisch auf Qualität und Plausibilität
• Du bereitest die Vergabe vor und erstellst die Ausschreibungsunterlagen

• Du unterstützt den Einkauf fachlich bei Angebotsprüfung und Vergabe und übergibst das Projekt sauber an die Bauüberwachung

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen; alternativ Architektur mit nachweisbarer Erfahrung in Tragwerk, Gründung und Ausführungsplanung
• Idealerweise ca. 5 Jahre Berufserfahrung in der Planung von Infrastruktur-, Energie- oder Industriebauprojekten
• Fundiertes Know-how in Baugrund und Gründung, Entwässerung sowie in der Bewertung von Bodengutachten
• Sichere Anwendung der HOAI-Leistungsphasen 1–7
• Eigenständige fachliche Urteilsfähigkeit: Du bewertest bautechnische Fragestellungen selbstständig und triffst belastbare Entscheidungen
• Hands-on-Mentalität: pragmatisch, umsetzungsorientiert, klar in der Kommunikation
• Verhandlungssicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse

Why us?

• Viel Eigenverantwortung und echte Gestaltungsmöglichkeiten — Du baust mit, statt nur zu verwalten. Und das in einem Job, der direkt zur Energiewende beiträgt.
• Ein Team, das brennt: Wir bauen gemeinsam etwas auf — mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer Kultur, in der man offen sagen kann, was man denkt.
• Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und 30 Tage Urlaub, weil gute Arbeit und ein gutes Leben kein Widerspruch sind.
• Jobticket-Zuschuss, Urban Sports Club und regelmäßige Team-Events, für den Ausgleich abseits des Schreibtischs.
• Unser Office Dog, für gute Laune und kurze Ausreden vom Schreibtisch.