Er du færdig med gymnasiet og holder sabbatår, inden du skal videre til studiet? Kan du lide, når tingene går op, og er du den i vennegruppen, der regner tips ud i hovedet? Så har vi måske det perfekte sabbatårsjob til dig.
Vi søger en
piccolo/piccoline
, der kan være vores højre hÃ¥nd i hverdagen – fra kontorets praktiske drift til opgaver, hvor du skal have styr pÃ¥ tal, systemer og detaljer.
Som piccolo/piccoline hos Capax bliver du en del af et lille, ambitiøst team, hvor du kommer helt tæt på, hvordan et rekrutteringsbureau drives i praksis.
Ingen dage er ens – den ene dag styrer du indkøb og klargøring til møder, den næste hjælper du med at holde styr pÃ¥ budgetter, feriedata eller fakturagrundlag.
Dine opgaver kommer bl.a. til at spænde over:
Der er med andre ord rig mulighed for at bruge dine matematiske evner – uanset om det er budgetter, statistik eller at fÃ¥ tal til at stemme.
Capax Recruitment er et dansk rekrutteringsbureau med speciale i IT, ingeniør, pharma samt legal/finance, og vi arbejder på tværs af Danmark, Sverige og Norge.
Send din ansøgning, CV og karakterblad til via ansøgningslinket -
vi glæder os til at høre fra dig.

Capax is a leading recruitment and consulting house specialized in IT and engineering. Each year, we match more than 250 highly qualified IT specialists, engineers, and technical leaders with organizations that need the right skills to drive growth and innovation.
With more than 11 years of experience, we combine deep market insight with tailored solutions in both recruitment and consulting. Our services cover the full recruitment process as well as talent development and employer branding, always ensuring a professional and thorough approach. We are certified in the MPA and OPQ32 personality tests, which are an integrated part of our process to secure the right match.
We operate both nationally and internationally and have built an extensive candidate network across industries and geographies. This network, combined with our consultants’ expertise, enables us to identify and attract the right profiles for even the most complex technical and leadership positions.
Learn more at capax.dk