Hospital São Marcelino Champagnat

Pessoa Coordenador de Enfermagem - Centro Cirúrgico - Hospital São Marcelino Champagnat

Hospital São Marcelino Champagnat  •  Curitiba, BR (Onsite)  •  2 hours ago
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Job Description

Quer ajudar a construir uma sociedade mais justa e solidária?

O Hospital São Marcelino Champagnat do Grupo Marista está em busca de um profissional que deseje que seu dia a dia de trabalho seja repleto de significado e preenchido pelo propósito de fazer parte de uma missão que impacta positivamente a vida de quem mais precisa, por meio da educação e do cuidado com a saúde.

Que tal? Essa oportunidade combina contigo?

⚠️ Esta oportunidade destina-se exclusivamente ao público externo.

Coordenar as atividades da área de centro cirúrgico, garantindo a gestão dos recursos humanos, a excelência dos processos cirúrgicos, garantindo a aplicação das politicas, normas e rotinas institucionais, alinhado aos valores e princípios éticos doutrinados pela instituição marista

  • Realizar seleção de pessoal de sua área;
  • Realizar avaliação de desempenho direta de enfermeiros e acompanhamento e supervisão da avaliação de desempenho dos demais colaboradores;
  • Realizar gestão do ponto de todos os colaboradores da área;
  • Garantir a o cumprimento das escalas de trabalho em quantitativo adequado, conforme dimensionamento e de acordo com a jornada de trabalho estabelecida e formalmente constituída pelo DP&C;
  • Garantir a aplicação da matriz de capacitação e treinamento da área e promover os treinamentos específicos conforme necessidade;
  • Apoiar a construção do plano de desenvolvimento individual (PDI) de toda a equipe e acompanhar a sua execução.
  • Aplicação de medidas disciplinares conforme fluxo institucional, quando pertinente;
  • Garantir que todas as informações estratégicas e táticas institucionais cheguem a todos os colaboradores;
  • Garantir as condições apropriadas para a gestão do bom clima organizacional, promovendo a motivação e acompanhando a satisfação do grupo.
  • Participar de reuniões estratégicas convocadas pela diretoria, gerências e áreas que respondem por processos estratégicos;
  • Cumprir e fazer cumprir todos os processos institucionais voltados para a qualidade e segurança assistencial, bem como, todas as políticas, normas e padrões de excelência técnica, humana e comportamental;
  • Implementar todos os padrões definidos pelos órgãos de acreditação e certificação de qualidade contratados pela instituição para fornecer o selo de qualidade;
  • Responsável pelo mapeamento de processos-chave de sua área, bem como, de todos os fluxos e rotinas que são garantidores de resultados superiores das atividades sob sua responsabilidade;
  • Promover melhorias e manter-se atualizada nos conhecimentos pertinentes as atividades da sua área;
  • Responsável pelos indicadores de sua área e pelo “Report” para a área executiva, servindo como promotor da excelência operacional;
  • Planejar os quantitativos de materiais necessários para garantir a plena operação do setor e de todos os procedimentos cirúrgicos;
  • Zelar pela integridade e funcionamento pleno dos equipamentos conforme patrimônio constantes da área;
  • Zelar pela integridade da estrutura física da área e encaminhar solicitação de manutenção predial quando pertinente;
  • Responsável pela manutenção corretiva e preventiva dos equipamentos da sua área;
  • Responsável pelo treinamento e capacitação para o uso custo-eficiente dos materiais e equipamentos;
  • Acompanhar e contribuir a área comercial para a negociação com fornecedores e avaliação de novos produtos;
  • Supervisão de fornecedores terceirizados contratados pela instituição para complementação do processamento de materiais;
  • Garantir contingências em casos de parada de sistema e/ou de energia e demais insumos necessários;
  • Disponibilizar ao corpo clínico assessoria para os casos de solicitações de esterilização de itens não constantes da lista de materiais usuais previstos em lei;
  • Anotar responsabilidade técnica junto ao órgão de classe (COREN-PR);
  • Garantir a regularização dos demais profissionais junto ao conselho de classe (COREN-PR);
  • Responder para gerência de Enfermagem sobre todos os resultados da área e demais indicadores relacionados a operação;
  • Participar de comissões;
  • Responder tecnicamente frente a vigilância sanitária e promover planos de melhoria nos casos em que houver apontamentos de irregularidades;
  • Realizar dimensionamento de pessoal conforme recomendado pela legislação (COFEN) e novos serviços;
  • Responder tecnicamente pelo resultado das atividades exercidas pela área;
  • Responsável pela gestão orçamentária de sua área e pelo controle eficiente dos gastos.
  • Demais atividades de gestão pertinentes a função.
  • Superior Completo em Enfermagem
  • Pós Graduação em áreas de Enfermagem ou Gestão de pessoas.
  • Experiência anterior com Gestão de Pessoas e Processos.

O que vai encontrar por aqui:

  • Plano de Saúde Unimed: Com coparticipação, proporcionando cobertura médica e acesso a uma rede credenciada de qualidade
  • Plano Odontológico OdontoPrev: Cobertura nacional, com desconto das mensalidades na folha de pagamento
  • Incentivo à Educação: Valorização do desenvolvimento profissional e pessoal dos colaboradores, com incentivos para especialização, extensão, idiomas e pós-graduação na PUCPR
  • Vale Alimentação
  • Alimentação no Bistrô Marista: Oferecemos refeição no local nos dias de trabalho, com desconto simbólico na folha de pagamento
  • Programa de Qualidade de Vida
  • Previdência Privada
  • Seguro de Vida
  • Vale Transporte
  • Wellhub (antigo Gympass): acesso a diversas academias com desconto das mensalidades na folha de pagamento
  • Zenklub: Acesso a seções de teleatendimento com especialista em saúde mental, com isenção de duas consultas ao mês
  • Programa Conte Comigo: Equipe multidisciplinar disponível para suporte social, orientação jurídica (exceto trabalhista), consultoria financeira e previdenciária
  • Clube de Vantagens: Parcerias com empresas de diversas áreas, oferecendo descontos especiais em serviços e produtos

Salário: Nossa proposta salarial é construída com base em diversos fatores. Caso o valor já esteja definido para a vaga, ele será informado durante o processo seletivo

Horário: Segunda a Sexta-feira 08:00 ás 17:48

Local: Hospital São Marcelino Champagnat - Curitiba (PR)

Se você deseja fazer parte de uma equipe que influencia o mundo de amanhã, queremos te conhecer. Junte-se a nós e #SejaMarista.

Hospital São Marcelino Champagnat

About Hospital São Marcelino Champagnat

Nossa missão é cuidar da saúde de nossos pacientes com excelência, segurança assistencial, alta tecnologia e atendimento humanizado.

Industry
Healthcare & Social Services
Company Size
1,001-5,000 employees
Headquarters
Curitiba, BR
Year Founded
2011
Social Media