Job Description

Sind Sie bereit für eine spannende Karrierechance in der Personalverrechnung? Für unseren geschätzten Auftraggeber, eine angesehene Steuerberatungskanzlei im 12. Bezirk Wiens, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Personalverrechner/in (m/w/d). Ergreifen Sie die Gelegenheit, Ihre Fähigkeiten in einem professionellen und dynamischen Umfeld unter Beweis zu stellen!

Aufgabenbereich

• Übernehmen Sie die Verantwortung für die laufende Lohn- und Gehaltsabrechnung für Klienten aus verschiedenen Branchen, inklusive der Handhabung diverser Kollektivverträge.
• Seien Sie die zentrale Anlaufstelle für Fragen zu Arbeitsrecht, Sozialversicherung und Lohnsteuer.
• Erstellen Sie regelmäßig detaillierte Auswertungen und Berichte.
• Führen Sie Meldungen effizient und präzise durch.
• Agieren Sie als wichtige Schnittstelle zwischen Behörden und Klienten und stärken Sie so die Beziehungen.

Gewünschte Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HAS oder Lehre)
• Positiv abgeschlossene Personalverrechnungsprüfung
• 2-3 Jahre Berufserfahrung
• Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse
• Eigenverantwortliche und serviceorientierte Arbeitsweise
• Teamplayer
• Kommunikative Persönlichkeit

Job Perspektive

• Familiäre Atmosphäre: Tauchen Sie ein in ein Arbeitsumfeld, das sich durch seinen familiären Charakter und enge Zusammenarbeit auszeichnet.
• Flexibilität durch Home-Office: Nutzen Sie die Möglichkeit, flexibel von zu Hause aus zu arbeiten und so Ihre Work-Life-Balance zu optimieren.
• Chancen zur Weiterentwicklung: Bei uns stehen Ihnen Türen offen, um sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln.
• Direkte Kommunikationswege: Profitieren Sie von flachen Hierarchien, die schnelles und effektives Handeln ermöglichen.
• Positives Betriebsklima: Freuen Sie sich auf eine Arbeitsumgebung, die von einem guten Miteinander und Teamgeist geprägt ist.
• Vielfältige und spannende Aufgaben: Erleben Sie Abwechslung und Spannung in Ihrem Tätigkeitsfeld, das Sie täglich herausfordern und bereichern wird.

Aufgabenbereich

• Übernehmen Sie die Verantwortung für die laufende Lohn- und Gehaltsabrechnung für Klienten aus verschiedenen Branchen, inklusive der Handhabung diverser Kollektivverträge.
• Seien Sie die zentrale Anlaufstelle für Fragen zu Arbeitsrecht, Sozialversicherung und Lohnsteuer.
• Erstellen Sie regelmäßig detaillierte Auswertungen und Berichte.
• Führen Sie Meldungen effizient und präzise durch.
• Agieren Sie als wichtige Schnittstelle zwischen Behörden und Klienten und stärken Sie so die Beziehungen.