Job Description

Tule toteuttamaan Keskon kasvustrategiaa kauppapaikkahankkeissa!

Haemme nyt kokenutta ja ammattitaitoista Ostopäällikköä
K-ryhmän Päivittäistavaratoimialan Kiinteistöpalvelut- yksikköön Myymäläkalustamisen tiimin vetäjäksi tehtävän nykyisen haltijan siirtyessä Keskon sisällä uusiin haasteisiin.

Vastaat päivittäistavaratoimialan myymäläkalustamisen projekteista yhdessä asiantuntijaorganisaatiosi kanssa jossa toimii 11 myymäläkalustamisen ammattilaista. Toimimme kalustamisen projekteissa yhteistyössä kauppiasyrittäjien sekä muun projektiorganisaation kanssa, joten sinulla on vahva yrittäjähenkinen sekä yhteistyöhön perustuva ote prosessien ja toimintojen kehittämiseen.

Myymäläkalustaminen kuuluu osaksi Kiinteistöpalvelut- yksikköä jossa yhteistyössä suunnittelun, rakennuttamisen, talotekniikan asiantuntijoiden sekä ylläpidon kanssa toteutamme kauppapaikkahankkeitamme eri puolella Suomea. Työskentelemme K-ryhmässä joustavassa hybridityömallissa yhdistellen toimisto- kenttä- ja etätyöpäiviä työn tekemisen tarpeiden mukaisesti. Asemapaikkasi on pääkonttorillamme Helsingin Kalasatamassa.

Tehtävässäsi vastaat myymäläkalustamisen:

• kokonaisprosessista sekä sen kehittämisestä
• hankinta- ja sopimusmalleista sekä kalustehankintojen kilpailuttamisesta yhteistyössä Keskon keskitettyjen hankintojen kanssa
• kalustamisen projektien toteutuksesta yhteistyössä kauppiaiden sekä muun projektitiimin kanssa
• 11 hengen tiimin johtamisesta ja esihenkilönä toimimisesta
• myymäläkalusteiden kehityksestä osana konseptien kehittämistä
• toimittaja- ja kumppanuussuhteiden kehittämisestä
• kalustoluetteloinnin ja laskutuksen prosessien kehittämisestä

Ketä etsimme

Sinulla on kokemusta haastavista projekteista sekä niiden johtamisesta sekä loppuunsaattamisesta tavoitteiden mukaisesti. Et lannistu ongelmia kohdatessasi vaan lähdet työstämään niitä ratkaisukeskeisesti ja ennakkoluulottomasti. Suhtaudut asioihin kärsivällisesti ja pääsi pysyy viileänä pienessä paineessakin. Olet erittäin kokenut neuvottelija sekä sujuva viestijä ja kommunikoija sekä toimittaja- ja kumppanuussuhteiden kehittäjä. Ajattelet vahvasti yrittäjähenkisesti ja sinulla on vahvaa vähittäiskaupan tuntemusta. Viihdyt ihmisten parissa ja teet mielelläsi yhteistyötä organisaation sisällä sekä yhteistyökumppaneidemme kanssa. Rakennat ja kehität esihenkilönä omalle tiimille onnistumisen mahdollisuuksia.

Kaupan ala on jatkuvassa murroksessa ja tarjoaa siten mielenkiintoisen työympäristön sekä mahdollisuuden kehittää jokaisen yksilöllisiä vahvuuksia.

Lisäksi odotamme sinulta

• tehtävään soveltuvaa kaupallista tai teknistä koulutusta -kokemusta hankintojen kilpailuttamisesta
• kokemusta esihenkilötyöstä tai tiimien johtamisesta
• erinomaisia yhteistyö- ja neuvottelutaitoja sekä haastavien tilanteiden hallintaa
• hyvää sanallista ja kirjallista kommunikointitaitoa,
• hyvää englannin suullista ja kirjallista osaamista, ruotsin kielitaito lasketaan eduksi
• matkustusvalmiutta Suomessa.

Tarjoamme sinulle

• mielenkiintoisen ja monipuolisen tehtäväkentän ammattitaitoisessa organisaatiossa sekä päivittäin uusia haasteita ja mahdollisuuksia kehittyä
• nykyaikaiset työkalut ja -välineet sekä lukuisia mahdollisuuksia itsensä kehittämiseen sisäisten koulutusten ja eLearning-kurssitarjonnan parissa sekä verkostoitumismahdollisuuksia alan ammattilaisten kanssa
• K-ryhmän tarjoamat kattavat henkilöstöedut, kuten Epassi Flexin, henkilöstöalennukset myymälöistämme sekä vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen. Lisäksi yhteistyökumppanimme tarjoavat etuja ja alennuksia liikunnan ja hyvinvoinnin, optikkopalveluiden sekä matkailun ja majoituksen parista. Sinulla on myös mahdollisuus autoetuun yrityksemme autopolitiikan mukaisesti.
• nykyaikaiset ja modernit toimistotilat Keskon K-Kampuksella Helsingin Kalasatamassa.

Lisätietoja tehtävästä antaa kiinteistöjohtaja Virpi Järvinen, sähköpostitse virpi.t.jarvinen@kesko.fi tai puhelimitse 0500-458 717. Puhelimella parhaiten tavoitat 23.4. kello 14-16.00 tai 28.4. kello 12-13.00.

Täytä hakemuslomake ja lisää CV:si hakemukseesi 30.4.2026 mennessä oheisen linkin kautta.

Suoritamme huumausainetestauksen koeajan aikana sekä tarkastamme valittavalta henkilöltä luottotiedot ennen työsuhteen alkua.

Me K-ryhmässä arvostamme monimuotoisuutta ja uskomme, että erilaiset taustat ja näkökulmat ovat avain menestykseen. Pyrimme luomaan työympäristön, jossa jokaisella on mahdollisuus kehittyä. Yhdenvertaisuus, syrjimättömyys ja oikeudenmukaisuus ovat keskeisiä periaatteitamme rekrytoinnissa, palkitsemisessa ja urakehityksessä.