Job Description

Company:

Oliver Wyman

Standort Düsseldorf oder München

Team Oliver Wyman Actuarial Consulting in DACH, ItalienundBenelux

Wir suchen engagierte Persönlichkeiten mit quantitativem Hintergrund, die theoretisches Wissen in die Praxis umzusetzen möchten. Ob du gerade deinen Abschluss gemacht hast, dich schon in der aktuariellen Ausbildung befindest oder aus einem verwandten Fachgebiet kommst: Wir freuen uns auf Mitarbeitende, die scharfsinnig und lernbegierig sind, und möchten dich fördern, fordern und weiterentwickeln.

Daserwartet dich

• Wir arbeiten mit Erst- und Rückversicherungsunternehmen allerGrößen zusammen, von internationalen Marktführernbis hin zu Spezialanbietern

• Wir beschäftigen uns sowohl mit Lebens- und Krankenversicherung als auch mit allen Themen der Schaden- und Unfallversicherung

• Unsere Projekte sindinternational und nicht auf einen einzelnen Markt beschränkt, wobei DACH, Italien und Benelux unsere Schwerpunkte sind.

• Wir sind ein Team, dasgemeinschaftlich agiert und wächstNachwuchskräfte arbeiten mit Führungskräften zusammen und können frühzeitig strategische Erfahrungen sammeln

• Wir fördern ein Arbeitsumfeld, in dem alle Mitarbeitenden sie selbst sein könnenVielfalt, Chancengleichheit und gegenseitiger Respekt sind uns essenziellwichtig

Als Teil derMarsh& McLennanCompanies, einem weltweit führenden Anbieter von Versicherungsdienstleistungen, profitierst du in deinen Projekten vom Fachwissen unseres weltweiten Netzwerks aus Versicherungsmathematiker*innen, Versicherungs- und Rückversicherungsmakler*innen, NatCat-Analyst*innen, Strategieberater*innen, Softwareentwickler*innen, KI-Expert*innen und anderen.

Du berätst Versicherungskunden zu einer Vielzahl von aktuariellen und risikobezogenen Themen:

• Risikomanagement und Risikomodellierung einschließlich Entwicklung und Pflege interner Modelle

• Modellierung von Naturkatastrophen und Klimarisikeninsbesondere in der Sachversicherung

• Projektionsmodelle zur Prognose der zukünftigen Zahlungsströmeeines Lebensversicherers

• Neugestaltung und Automatisierungvonversicherungsmathematischen Prozessen zur Verbesserung der Effizienz und Zuverlässigkeit

• AktuariellePrüfungbei Fusionen, Übernahmen und Neustrukturierungenzur Bewertung von Portfolios und Verbindlichkeiten

• Governance und Regulatorik zur Gewährleistung solider und konformer Prozesse

• Auswahl und Implementierung von Technologielösungen im Aktuariat und Risikomanagement

Das bringst du mit

• Abgeschlossenes Studium der theoretischen oder angewandten Mathematik, Informatik, Physik, Statistik oder einer anderen quantitativen Disziplin

• Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

• Erste praktische Erfahrungen (Praktika, Juniorstellen oder Forschungstätigkeiten) oder auch Eigeninitiative über das Studium hinaus (Lehre, Nebenjob, Ehrenamt, kreative Projekte)

• Neugier, Eigeninitiative und stetige Bereitschaft zur Veränderung

Optional

• Kandidat*innen aus verwandten Bereichen (Finance, Analytics, Risk usw.) mit ausgeprägten quantitativen Fähigkeiten, die in die versicherungsmathematische Beratung wechseln möchten

• Erfahrung in aktuarieller Modellierung, Statistik oder maschinellem Lernen

• Programmier- und Datenanalysekenntnisse in C++, Python, R, SQL etc.

• Interesse an der Qualifikation zum Aktuar (DAV oder gleichwertig) oder schon begonnene Ausbildung

Das bieten wir dir

• Abwechslungsreiche Aufgaben, internationale Präsenz, strategische Arbeit: Du arbeitestan interessanten und herausfordernden Projekten in der gesamten Versicherungsbranche.

• Eine direkte, offene und unbürokratische KulturDu arbeitest sowohl mit erfahrenen Mentoren als auch ineinem jungen, dynamischen Team auf Augenhöhe

• Attraktive Büros in ganz Europa, hybrides Arbeiten und Reisen nach Bedarf Wir bieten Flexibilität

• Eine wettbewerbsfähige Vergütung, transparente Entgeltbänder, eine großzügige Altersvorsorge, erweiterte Elternzeit, Wellpass, Dienstwagenzulage, JobRadund vieles mehr: Du profitierst von großzügigenBenefits

• Neueste TechnologieWir bieten dir eine erstklassigetechnische Infrastruktur, Zugang zu KI-Lösungen und Tools wie Bloomberg ausunserem globalen Netzwerk

• Zusammenarbeit mit Teammitgliedern in ganz Europa sowielokale und internationale TeameventsDu triffst nicht nur Aktuar*innen, sondern auch Strategieberater*innen, (Rück-)Versicherungsmakler*innenund operative Fachleute

• Förderungder aktuariellen Ausbildung (DAV) und anderer relevanter Zertifizierungenwie CFA oder FRM Wir unterstützen deine berufliche Entwicklung umfangreich

Interessiert? 
Wir freuen uns auf deinen Lebenslaufunter: ActuarialRecruiting@oliverwyman.com

Oder noch Fragen?

Dann wende dich gerne an alexander.hofmann@oliverwyman.comodersebastian.justi@oliverwyman.com

Oliver Wyman is a business of Marsh (NYSE: MRSH), a global leader in risk, reinsurance and capital, people and investments, and management consulting, advising clients in 130 countries. With annual revenue of over $27 billion and more than 95,000 colleagues, Marsh helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information, visit oliverwyman.com, or follow us on LinkedIn and X. The Actuarial Practice of Oliver Wyman, a Marsh business, advises clients across a broad spectrum of risk management issues. We are a rapidly growing group with offices expanding across the globe. Our actuaries hold the highest professional qualifications and are nationally recognized as experts in their field(s). We use mathematical and statistical modeling skills and our qualitative assessment methodologies to assist clients in evaluating and addressing risk. Our solutions help clients manage and prepare for the potential financial consequences of uncertain future events. We bring a combination of broad-based expertise with specialized knowledge of specific risks, allowing us to provide independent, objective advice in the three primary areas of risk: healthcare, life and annuity, and property and casualty.Marsh is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.Marsh offers hybrid working arrangements that provide both the flexibility of mobile working and the benefits for collaboration, personal connections and professional development of working in the office. Employees are authorized to work remotely. If needed, some teams also schedule weekly “anchor days” where the entire team meets in person at the site office.