Water Mission

Oficial de Monitoreo, Evaluación, Investigación y Aprendizaje

Water Mission  •  Santa Rosa de Copán, HN (Onsite)  •  17 days ago
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Job Description

Water Mission es una organización cristiana sin fines de lucro que construye soluciones de agua segura y sostenible para personas en países en desarrollo, campos de refugiados y áreas de desastre. Desde 2001, Water Mission ha servido a más de 8 millones de personas en 60 países, compartiendo agua segura y el mensaje del amor de Dios. Trabajar en Water Mission es tanto una vocación como una carrera, y estamos buscando personas con el coraje, la pasión y el impulso para ayudarnos a cambiar el mundo. Lea más sobre nuestra Declaración de Fe y Nuestra Misión Cristiana.

Propósito del Puesto
El Oficial de Monitoreo, Evaluación, Investigación y Aprendizaje (MERL) o MERL Officer por su traducción al inglés, es responsable de diseñar, gestionar e implementar el programa MERL de Misión Agua en Honduras, liderando los procesos de gestión de información cuantitativa y cualitativa de los proyectos.
Esta posición es responsable por gestionar actividades para asegurar que Misiones del Agua, Honduras logre los resultados esperados del programa a través de un sólido monitoreo, gestión e implementación de actividades de aprendizaje y medición del desempeño e impacto. Reportando directamente al Gerente de Monitoreo, Evaluación, Investigación y Aprendizaje (MERL) en Misiones del Agua en Honduras con informes de línea punteada al Director de País. Esta posición estará ubicada en Santa Rosa de Copán.
Responsabilidades principales:
Esta es una posición de tiempo completo con sede en Honduras. El Oficial MERL será responsable de mantener un fuerte testimonio cristiano y un modelo de liderazgo de servicio para colegas, socios, las comunidades a las que servimos y el público.
Diseño del Sistema de Monitoreo y Evaluación del Programa:
Ayudar a Misiones del Agua a establecer medidas de desempeño e impacto, recopilar información de desempeño e impacto, planificar y administrar las actividades asignadas de monitoreo y evaluación. Específicamente, el Oficial MERL:
• Gestionar el desarrollo de sistemas de monitoreo de desempeño y gestión de impacto para los proyectos de Misiones del Agua en Honduras, incluido el desarrollo y validación de la estrategia de impacto del programa, marcos lógicos, indicadores de medición y herramientas de recopilación de datos.
• Brindar información en el diseño, implementación y difusión de evaluaciones, estudios especiales y evaluaciones.
• Administrar la creación y revisión del presupuesto de monitoreo, evaluación, investigación y aprendizaje a nivel mundial y nacional para proporcionar recursos financieros adecuados para evaluaciones, estudios especiales y evaluaciones.
Recopilación de datos, cumplimiento y control de calidad:
Gestionar la implementación de actividades de flujo de datos para proyectos Misiones del Agua en Honduras
• Supervisar todas las actividades de recopilación de datos. Trabaje en estrecha colaboración con los funcionarios de desarrollo comunitario, los Gerentes de programas y el equipo de ingeniería de Misiones del Agua para garantizar la recopilación de datos oportuna y continúa utilizando las herramientas de recopilación de datos de Misiones del Agua, incluidas las encuestas de viviendas y restauración.
• Gestionar el desarrollo y la implementación de mejoras en el flujo de datos para el programa Misiones del Agua en Honduras que garantizará una recopilación y un informe de datos eficientes y admitirá la escalabilidad.
• Garantizar la calidad de los datos a través de procedimientos de verificación de datos, incluidas auditorías de calidad de datos de rutina, y trabaje con varios equipos para resolver discrepancias y mejorar los procesos.
• Desarrollar e implementar capacitación sobre recopilación de datos, almacenamiento, control de calidad y procesos de recuperación, según sea necesario.
Análisis y visualización de datos:
Actividades de apoyo para transformar conjuntos de datos cuantitativos y cualitativos en informes e imágenes convincentes para diferentes tipos de audiencias.
• Desarrollar e implementar planes, métodos y herramientas para analizar datos.
• Realizar análisis de datos cualitativos y cuantitativos según sea necesario.
• Monitorear y responder a los puntos de datos MAP relevantes: la innovadora plataforma de monitoreo y alerta de Misiones del Agua, Honduras.
• Administrar informes analíticos para proporcionar información directa y en tiempo real para informar el diseño y la implementación de proyectos en Honduras.
• Desarrollar protocolos, plantillas, infografías y procedimientos estándar para garantizar que se satisfagan las necesidades de visualización y análisis de datos.
Investigación de pasantías:
Implementar estrategias para mejorar Misiones del Agua y la capacidad más amplia del sector WASH para usar datos para impulsar el diseño, la implementación y la futura toma de decisiones del programa.
• Desarrollar regularmente informes de desempeño e impacto, capacitación, resúmenes, comentarios y elementos visuales; y compartirlo junto con los aprendizajes con el equipo de Programas Internacionales de Misiones del Agua, Honduras y todas las partes interesadas clave en Honduras (UNICEF, etc.)
• Facilitar la reflexión, el aprendizaje y la adaptación de los encuentros periódicos en el país.
• Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de comunicaciones para ayudar a promover el contenido de Misiones del Agua, incluso a través de informes, resúmenes, comentarios y datos visuales.
• Cultivar relaciones estratégicas de M&E y alianzas con socios y represente las actividades de M&E, análisis de datos y visualización de Misiones del Agua en círculos públicos y profesionales a través de reuniones, conferencias y presentaciones.
• Otras funciones asignadas por su supervisor inmediato.
• Mantener un modelo de liderazgo de servicio a los colegas, los socios, las comunidades a las que servimos y el público, en consonancia con la misión y los valores fundamentales de la organización.
• Participar o dirigir actividades internas en consonancia con la misión y los valores fundamentales de la organización.
• Habilidad para trabajar en equipo con los demás técnicos de todos los demás componentes.
• Otras funciones que se le asignen.
Requisitos del Puesto:
• Una relación personal y creciente con Jesucristo.
• Alineación con la Declaración de Fe de Misiones del Agua y los valores centrales de Amor, Excelencia e Integridad.
• Estudios en demografía, estadística, matemáticas, salud pública, salud ambiental o campo relacionado; o experiencia equivalente.
• Al menos 3 a 4 años de experiencia en el diseño, gestión e implementación de actividades de seguimiento y evaluación de programas, que incluyen:
• Teoría del Cambio y Marco de M&E
• Evaluaciones de las necesidades de la comunidad, la línea de base, el cronograma y la calidad de los datos
• Estudios de investigación y evaluación de métodos cuantitativos, cualitativos y mixtos.
• Encuestas, discusión de grupos focales, herramientas de recolección de datos de observación
• Aprendizaje y adaptación de procesos y mecanismos.
• Excelentes habilidades analíticas y la capacidad de resumir información dispar de manera clara y concisa.
• Capacidad para transferir conocimientos a diversas audiencias a través de capacitación, tutoría y otros métodos formales e informales de transferencia.
• Capacidad demostrada para generar consenso y trabajar en colaboración y de manera efectiva con otros líderes, voluntarios y empleados en todos los niveles.
• Buenas habilidades de comunicación intercultural verbal y escrita.
• Manejo Intermedio-Independiente del idioma inglés - Nivel B2 o equivalente superior.
Coordinación Interna: El profesional debe estar dispuesto a trabajar en estrecha coordinación con todo el personal del departamento de desarrollo comunitario, así como con el resto del personal técnico y administrativo de Misiones del Agua.
Coordinación y relaciones interinstitucionales: El profesional debe apoyar en mantener excelentes relaciones con organizaciones socias, donantes, gobierno nacional y organizaciones no gubernamentales autónomas descentralizadas.
Competencias Técnicas
• Dominio de la ciencia de datos, análisis estadístico y visualización de datos.
• Conocimiento práctico de una o más bibliotecas y paquetes de análisis y visualización de datos que se utilizan en la actualidad, incluidos PowerBi, R, Tableau, SQL Python, JavaScript, SPSS, Stata, MS Access.
• Realización de encuestas, entrevistas o grupos focales.
• Habilidades informáticas en MS Office, incluidos Word, Excel y PowerPoint
• Conocimiento de los principios de M&E y enfoques actuales
Competencias personales
• Habilidad para comunicarse y coordinarse con miembros fuera de la organización.
• Excelente organización y planificación, con orientación detallada.
• Capacidad para realizar múltiples tareas y respetar los plazos.
• Capacidad para enfrentar cambios y resolver problemas asegurando la implementación de sistemas de seguimiento y evaluación
• Habilidad para manejar relaciones con una fuerte orientación al servicio del beneficiario y habilidad para trabajar con diversos grupos de personas en un ambiente multicultural orientado al trabajo en equipo.
• Mantener un nivel impecable de integridad en el manejo de fondos de manera responsable y transparente.
• Mantener un modelo de liderazgo de servicio a los demás compañeros, a los socios, a las comunidades a las que servimos y al público, en consonancia con la misión y los valores fundamentales de la organización.
• Dominio del inglés hablado y escrito, preferentemente.
• Excelentes habilidades de comunicación con todo el personal, de manera escrita y verbal, incluyendo la capacidad de articular claramente las ideas y la retroalimentación de manera constructiva.
• Mostrar compromiso para poner fin a la crisis mundial del agua.
• Excelentes habilidades para las relaciones y la resolución de conflictos.
• Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo.
• Debe demostrar autorización legal y sin restricciones para trabajar en Honduras.
Water Mission

About Water Mission

Water Mission is a Christian engineering nonprofit that builds sustainable safe water solutions for people in developing countries, refugee camps, and disaster areas. Since 2001, Water Mission has served more than 8 million people in more than 65 countries, sharing safe water and the message of God’s love. Water Mission’s global headquarters is in North Charleston, SC, and the organization has more than 400 staff members based in Africa; Asia; North, South, and Central America. Charity Navigator has awarded Water Mission its top four-star rating 18 years in a row, a distinction shared by less than 1% of the charities rated by the organization. To learn more, visit watermission.org

Industry
Nonprofit & NGOs
Company Size
501-1,000 employees
Headquarters
North Charleston, SC
Year Founded
2001
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