Job Description

Requisitos:

Secundaria Completa, deseable Bachiller con estudios universitarios.

Deseable: conocimiento en sistemaSAP – ERP, MODULO PM (administración del mantenimiento Industrial). Conocimiento de modelos de Mejora Continua (Kaizen, 5S, 6Sigma). Conocimiento básico en HACCP, ISO14001 y BPM

**Experiencia mínima de 6 meses en puestos similares.

Funciones:

1. Recibir y dar seguimiento a los tipos de avisos de averías y solicitudes de mantenimiento para la dirección de manufactura, filtrando los que proceden y solicitando modificaciones a los que presenten algún error, con el fin de generar las órdenes de trabajo que serán utilizadas por el personal de mantenimiento.

2. Ingresar las causas de fallas y los tiempos de paro en los avisos de averías, mediante los datos suministrados por el personal de mantenimiento en las ordenes de mantenimiento correctivo; de acuerdo con el catálogo de fallas de cada equipo y el sistema SAP/PM, para obtener información confiable que facilite el análisis de fallas para el planeamiento de acciones preventivas.

3. Administrar las órdenes de mantenimiento en el sistema, mediante la creación, planificación, programación y cierre de las órdenes con el fin de crear bases de datos que permitan determinar el costo de los mantenimientos ejecutados.

4. Administrar las ordenes de mantenimiento correctivo, ordenes de mantenimiento preventivo, trabajos programados e infraestructura y mejoras, además de gestionar las soluciones de compras y reservas de materiales en dichas ordenes, mediante el sistema SAP/PM, los datos suministrados por el personal de mantenimiento, los lineamientos establecidos en la política de compras y los procedimientos internos del departamento de mantenimiento, requerimientos de cada trabajo realizado que alimentarán los diferentes reportes que contribuirán con la toma de decisiones.

5. Crear la ordenes de reservas para materiales y repuestos relacionadas con la ejecución de los avisos y los mantenimientos planificados, por medio del sistema SAP, con el fin de contar con los repuestos o materiales disponibles para poder cerrar los avisos que se generan al área de mantenimiento y para ejecutar los mantenimientos programados.

6. Realizar la notificación de las ordenes de mantenimiento, mediante la información suministrada por el personal de mantenimiento y el sistema /PM, para el registro de los tiempos de atención de cada trabajo que alimentarán los diferentes reportes que serán utilizados como insumo para toma de decisiones.

7. Completar las plantillas de solicitud de creación de códigos de repuestos y materiales solicitadas por los supervisores de mantenimiento y servicios industriales, enviando a datos maestros la información requerida para la creación en SAP, con el fin de contar con el inventario de repuestos y materiales requeridos para ejecutar las labores de mantenimiento y resolución de problemas del departamento.

8. Llevar el control de registro de horas de funcionamiento de los equipos, que se tienen dentro del plan del control por horómetro, con el fin de mantener un registro actualizado de las horas de funcionamiento para así hacer las programaciones de mantenimientos predictivos y/o preventivos para lograr mantener la vida útil de los equipos de proceso.

9. Registrar y revisar las horas extras del personal de la Gerencia, a través del sistema establecido por la empresa, con el fin de validar que las mismas cumplan conforme lo estipulado por la ley y asegurar el pago oportuno a los colaboradores de acuerdo con las fechas de pago establecidas.

10.Atender las disposiciones de las Normas de Inocuidad y del Sistema de Sostenibilidad Empresarial (Calidad, Ambiente, C-Neutro, Salud y Seguridad Ocupacional); por medio del conocimiento de sus políticas, principios, objetivos, aplicando los instructivos, regulaciones y procedimientos que la Cooperativa considere necesarios para el desarrollo de sus procesos.

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