Job Description

Die Zeitungs-Vertriebs-GmbH ist Dienstleister für die Zustellung von Tageszeitungen & Briefpost im Raum Hannover. Wir würden uns sehr freuen, Sie zukünftig als neues Mitglied und Führungskraft unseres Teams begrüßen zu dürfen!

Sie suchen eine abwechslungsreiche Tätigkeit und möchten Ihren beruflichen Horizont erweitern?

Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir bieten Ihnen einen vielseitigen und spannenden Job in der Logistik - Begrüßen aber auch Bewerbungen aus anderen Branchen wie Einzelhandel und Gastronomie.

Sie übernehmen Führungs- und Kostenverantwortung für ein definiertes Zustellgebiet im Raum Hannover und verantworten hierbei sowohl fachlich als auch disziplinarisch die Einstellung, Entwicklung und Motivation Ihrer Zusteller/innen und Personaldisponent/innen.

Ihre Ideen sind bei uns gefragt! Zusammen mit anderen Niederlassungsleitungen wirken Sie aktiv bei der Entwicklung neuer Strategien und Optimierungspotenziale mit und verantworten deren regionale Umsetzung.

Das sind Ihre Aufgaben

• Sie steuern betriebswirtschaftliche Kennzahlen wie Kosten Produktivität und Qualitäten gemeinsam mit der verantwortlichen regionalen Führungskraft

• Sie koordinieren, überwachen und optimieren die logistischen Abläufe und Prozesse und steuern den Personaleinsatz

• Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung von bis zu 100 Zusteller/innen und bis zu 4 Personaldisponent/innen

• Sie sind zuständig für die Umsetzung der vorgegebenen Logistik-, Service- und Qualitätsziele (etc.)

• Sie arbeiten eng mit den Kollegen/innen sowie der Regionalleitung zusammen

• Sie unterstützen bei Fragen zur Abrechnung ebenso wie im operativen Tagegeschäft sowie bei der Personalbesetzung

Das bringen Sie mit

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Speditionskaufmann/Speditionskauffrau oder Kauffrau/Kaufmann im Groß- und Außenhandel oder ein abgeschlossenes Studium in den Studiengängen Betriebswirtschaftslehre, Logistikmanagement, Personalmanagement, Supply Chain Management oder Vergleichbares

• Mehrjährige Berufserfahrung als z.B. gelernter Fachwirt oder Betriebswirt

• Ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Kenntnisse

• Erste Erfahrung in der Personalführung

• Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Anwendungen

• Prozessorientiertes Denken und Handeln

• Flexibilität, Belastbarkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise

Darauf können Sie sich freuen

• Jährliche Prämienzahlung und zusätzliche Prämien im Rahmen unserer „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Aktion

• Flexible Arbeitszeiten, mit den Sie Beruf, Familie und Freizeit verbinden können

• Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem dynamischen Arbeitsumfeld

• Zuschuss zu Ihrem Deutschlandticket

• Ein vergünstigtes Abo unserer Medienmarken

• Getränkeflatrate: Wasser, Kaffee & Tee bekommen Sie bei uns kostenlos

• Auf Sie warten eine herzliche Willkommenskultur, eine strukturierte Einarbeitung,

• Onboarding-Veranstaltungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Folgende Berufsgruppen sprechen wir ebenfalls an: Bereichsleiter, Leiter Logistik, Stationsleiter, Produktionsbereichsleiter, Abteilungsleiter, Store Manager, Führungskraft, Teamleiter, Logistikleiter, Spedition, Logistik, Leitung, Zustellung, Bereichsleitung, Führung, Gebietsleiter, Gebietsleitung, Quereinsteiger, Personalführung

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