Job Description

Descripción de puesto

Determinar la viabilidad de asignación de cupos de crédito a nuestros clientes externos dando cumplimiento a las políticas, prácticas y control de riesgo, incluyendo el seguimiento correspondiente, así como también, la atención y gestión de los cambios en las condiciones de crédito actuales de los clientes. Así como el seguimiento de cartera, acompañamiento a la fuerza comercial y ejecución de actividades enfocadas a la recuperación de cartera, y ejecutar otras administrativas relacionadas.

Principales responsabilidades

• Realizar análisis crediticio y seguimiento a las solicitudes de clientes externos presentadas por el área comercial, Incluyendo recomendaciones de los casos estudiados

• Dar seguimiento a las autorizaciones de las instancias internas referentes a los cupos de crédito

• Gestionar mensualmente el proceso de no utilización de cupos de crédito

• Recibir y diligenciar los documentos físicos correspondientes a las solicitudes de crédito

• Preparar informes de cierres de mes según necesidad

• Comunicar a las partes interesadas acerca de los cambios generados en las condiciones de crédito de los clientes

Retos del puesto

• Asegurarse de que nuestro proveedor de servicios y CEMEX sigan los controles de auditoría y cumplimiento definidos por el equipo de servicios transaccionales.

• Proporcionar mediciones e informes de cumplimiento a la empresa.

• Gestionar solicitudes de auditoría para auditores internos y externos.

• Adherirse a todos los requisitos de cumplimiento de los auditores externos y de gobernanza.

Habilidades y conocimientos requeridos

Escolaridad:

• Profesional en Administración, Economía, Finanzas o Ingeniería Industrial

Experiencia requerida:

• Experiencia en gestión crédito (incluyendo análisis financiero).

• Deseable experiencia relacionada con actividades de cobranza

• Buena comunicación oral y escrita (redacción de informes, cartas, entre otros).

• Manejo de SAP

• Excel intermedio.

Conocimiento requerido:

• Inglés avanzado (conversacional y escrito)

• Manejo de paquete Office

• Manejo Excel

Competencias críticas:

• Orientación al logro

• Búsqueda de información

• Capacidad de análisis

• Trabajo en equipo

• Adaptabilidad al cambio

• Innovación

Relaciones

Internas

• Equipo QTC en USA, Director de Servicios Transaccionales, Soporte Comercial (Crédito y Collections), Soporte Operativo y Control Interno.

Externas:

• Proveedor de Servicios (IBM Team)

Diversidad e Inclusión en CEMEX

En CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.