Mitarbeiter*in Netzwerk- und Serversysteme – IT-Administration (m/w/d)

• Administration, Betrieb und Weiterentwicklung der Netzwerklandschaft (LAN, WLAN, VLAN, WAN, SD-WAN, Firewalling, Routing).
• Verwaltung und Optimierung der Serverinfrastruktur (Windows-/Linux-Server, Virtualisierung mit VMware, SAN Storage).
• Betreuung von Active Directory, Exchange Server, Gruppenrichtlinien sowie des Identitätsmanagements.
• Monitoring der Systeme sowie proaktive Fehleranalyse und Problemlösung im gesamten Infrastruktur-Stack.
• Automatisierung von Abläufen (z. B. PowerShell, Bash, Skripting).
• Unterstützung bei IT-Sicherheitsmaßnahmen und beim Hardening von Systemen.
• Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Dienstleistern.
• Dokumentation, Konzeption und Umsetzung technischer Lösungen sowie Wissensaustausch innerhalb des Teams.
• Betreuung von Hardware und Software, Systempflege und Mitarbeit in spannenden Projekten.
• Einführung neuer Systeme und Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs im Alltag.
• Berücksichtigung von Servicezeiten und Prioritäten sowie souveränes Handeln auch in herausfordernden.

• Ein aufgeschlossenes Team mit echtem Zusammenhalt.
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
• Direkte Kommunikation und ein ehrliches Miteinander.
• Eine gründliche Einarbeitung und anschließend viel
  Gestaltungsspielraum.
• Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung und zur
  Einbringung eigener Ideen.
• Einen modernen Arbeitsplatz.
• Eine bezuschusste und leckere Kantine.
• Mitarbeiterparkplätze.

• Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Kenntnisse und mindestens 3 Jahre Erfahrung in Netzwerkadministration und Serverbetrieb.
• Erfahrung und Kenntnisse mit Virtualisierung (z. B. VMware), SAN- und Storage-Systemen.
• Erfahrung und Kenntnisse in Firewall-Technologien, Routing, Switching und Security (Erfahrung mit Fortinet-Produkten von Vorteil).
• Erfahrung mit Windows- und/oder Linux-Serverwelten.
• Verständnis für IT-Sicherheitskonzepte und moderne Best Practices.
• Lösungsorientiertes Denken, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
• Eine strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen Ruhe zu bewahren.
• Freude daran, anderen zu helfen, sowie klare Kommunikation auf Augenhöhe.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Führerschein der Klasse B.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.