Job Description

Über uns und das zukünftige Aufgabengebiet

Wir sind ein dienstleistungsorientierter und moderner Arbeitgeber mit mehr als 1.700 Beschäftigten inmitten der Rhein-Main-Region. Das Hochbau- und Liegenschaftsamt ist verantwortlich für den Betrieb und die Bewirtschaftung der kreiseigenen Liegenschaften. Im Team der Baubuchhaltung bearbeiten Sie die Rechnungen für unsere zahlreichen Bauprojekte, prüfen die Zahlungsvoraussetzungen, klären Rückfragen und sorgen für eine rechtzeitige Begleichung. Sie sind interner Dienstleistender (w/m/d) in finanziellen Angelegenheiten für Ihre Teammitglieder aus dem technischen Bereich. Außerdem stehen Sie dazu im Kontakt mit externen Unternehmen.

Aufgaben

Ihre Aufgaben

• Bearbeitung von Rechnungen und Zahlungseingängen im Baubereich
• Überprüfung der Voraussetzungen zum Bausteuerabzug bei Bauleistungen (Bauabzugssteuer)
• Bearbeitung von Bürgschaften z.B. Annahme, Terminüberwachung und Rückgabe von Bürgschaften
• Budgetüberwachung im Bereich der Bauunterhaltung

Qualifikation

Ihre fachlichen Kompetenzen

• Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (w/m/d) oder vergleichbarer Abschluss mit mind. DQR-Level 4, der zur Ausübung der Tätigkeit befähigt
• Gute Kenntnisse im Haushaltsrecht (GemHVO, GemKVO, HGO)
• Idealerweise Kenntnisse der Fachanwendungen N 7 (Buchhaltungsprogramm Amt 20) und LuGM (Budgetbewirtschaftungssoftware Amt 66)
• sicherer Umgang mit der MS-Office Standardsoftware

Ihre persönlichen Kompetenzen

• Sie beherrschen die deutsche Sprache auf C1-Niveau und können sich sowohl schriftlich als auch mündlich korrekt und verständlich ausdrücken
• Planungs- und Organisationsfähigkeit gehören zu Ihren Stärken
• Sie wollen aktiv mit Menschen zusammenarbeiten und können sich für Ihr Aufgabengebiet begeistern
• Sie sind belastbar und können auch erhöhtes Arbeitsvolumen gut meistern
• Sie sind sich der Tragweite Ihres Handelns bewusst und übernehmen die Verantwortung für Ihre Entscheidungen

Benefits

Wir bieten Ihnen neben der Jobsicherheit im öffentlichen Dienst

• eine Bezahlung nach Entgeltgruppe E6 TVöD-VKA in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
• ein kostenfreies Premium-Jobticket
• das (mobile) Arbeiten von zuhause im Rahmen der Möglichkeiten der Stelle
• ein flexibles und familienfreundliches Gleitzeitsystem mit Jahresarbeitszeit
• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten mit einem Fortbildungsprogramm
• kostenlose Parkplätze und einen E-Fuhrpark mit privater Entleihoption
• die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing für Tarifbeschäftigte
• eine betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Förderung von Sportkursen, gesunde Speisenauswahl in der Kantine, höhenverstellbare Schreibtische etc.)
• zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte sowie weitere Leistungen
• freie Tage an Heiligabend und Silvester
• „Corporate Benefits“ für Mitarbeitende des Main-Taunus-Kreises

Sie fühlen sich angesprochen?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als PDF (Motivationsschreiben, aktueller Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Nachweise zum Bildungsabschluss) bis zur angegebenen Frist.

Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen Christine Schön unter der Telefonnummer 06192 201-6138 gerne zur Verfügung.

Ihre Ansprechpartnerin im Personalamt bei Fragen zum laufenden Auswahlverfahren ist Sabrina Düll, Tel.: 06192 201-1493.

Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.

Sofern Sie einen Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss beizufügen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen gelöscht. Diese finden Sie auf unsere Website: Datenschutzhinweise.