Job Description

Trivium Packaging is ein globaler Nachhaltigkeitsmarktführer im Bereich Metallverpackungen mit mehr als 60 Standorten weltweit, fast 8.000 Mitarbeitern und einem jährlichen Umsatz von ca. €3,0 Milliarden. Trivium beliefert ein breites Spektrum von Kunden in einer Vielzahl von Endmärkten wie Lebens- und Nahrungsmittel, Fisch und Meeresfrüchte, Tiernahrung, Ernährung, Schönheits- und Körperpflege, Haushaltspflege und Premium-Getränke.

Trivium will die Branche mitgestalten und hat sich auf eine ehrgeizige Transformationsreise begeben. Kurzfristig liegt der Schwerpunkt auf dem Aufbau und der Weiterbildung des Teams, auf der Entscheidung, wo und wie man gewinnen will, und auf der Steigerung der finanziellen Leistung durch die Umsetzung des Trivium Business Systems (kommerzielle, operative und Supply-Chain-Exzellenz). Nachhaltigkeit ist in unseren Materialien und in unserem Handeln verankert. Trivium hat ehrgeizige Nachhaltigkeitsziele und konzentriert sich ausschließlich auf Produkte, die unendlich oft recycelt werden können. Unser Nachhaltigkeitskonzept wurde von EcoVadis, der weltweit führenden Rating-Agentur, mit einer Platinmedaille ausgezeichnet. Diese Auszeichnung wird nur an die besten 1% der über 75.000 untersuchten Unternehmen vergeben. Nachhaltigkeit ist bei Trivium in jede einzelne Funktion eingebettet, sie liegt in unserer DNA. Der globale Hauptsitz befindet sich am Flughafen Amsterdam; viele Mitarbeiter arbeiten jedoch in virtuellen Teams aus verschiedenen Ländern. Unsere Kultur ist ergebnisorientiert, unternehmerisch, informell und sehr multikulturell. Unsere Mitarbeiter tragen ein hohes Maß an Verantwortung.

Aufgabenbereich:

Ziel der Stelle ist die Gewährleistung optimaler technischer Produktionsabläufe in Fertigungs- und angrenzenden Bereichen. Die Position unterstützt durch technische Servicearbeiten, Instandhaltung sowie die Mitarbeit an Projekten gemeinsam mit Herstellung und Engineering die kontinuierliche Verbesserung von Abläufen und die Realisierung von Einsparpotenzialen. Im Einzelnen zählen zu Ihren Aufgaben:

• Durchführung von Instandhaltungsarbeiten an Produktionsanlagen und -einrichtungen
• Analyse und Beseitigung von Mängeln und Störungen an Produktionsanlagen und -einrichtungen
• Proaktive und präventive Wartung einschließlich begleitender Tätigkeiten wie Dokumentation und Materialbestellungen
• Umbau und technische Unterstützung von Produktionslinien
• Unterstützung und Umsetzung technischer Projekte in Zusammenarbeit mit Herstellung und Engineering
• Aktive Mitarbeit an effizienzsteigernden Maßnahmen sowie Ermittlung von Einsparpotenzialen
• Betreuung von Fremdfirmen bzw. deren Mitarbeitenden im Rahmen technischer Einsätze
• Hilfsweise Vertretung des Linienpersonals beim Fahren von Produktionslinien einschließlich fertigungsbezogener Tätigkeiten wie Buchungen in APL/SAP, Qualitätsprüfungen und Schichtberichte
• Einhaltung aller relevanten Vorschriften im Arbeits- und Umweltschutz sowie des Qualitäts- und Energiemanagementsystems

Anforderungen:

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker oder vergleichbarer technischer Abschluss
• Erfahrung in der Produktionstechnik und Metallbearbeitung
• Hohes fachliches Verständnis von Fertigungsprozessen
• Sicherheits- und Verantwortungsbewusstsein
• Selbstständige, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit in Arbeitsgruppen und Teams
• Bereitschaft zur Schichtarbeit
• PC-Kenntnisse sowie grundlegende Englischkenntnisse
• Grundkenntnisse in APL wünschenswert

Das erwartet Sie / Benefits

• 35h Stunden Woche mit einem kurzen Freitag
• Teilkonti Schicht IGM Tarif Vertrag
• Mitarbeiterparkplatz
• Mitarbeiterevents/Weihnachtsfeier
• Job Rad
• Zugang zu vielen Schulungen und Weiterbildungen
• Interne Möglichkeiten sich zu entwickeln
• Führung auf Augenhöhe
• DU Kultur

BRINGEN SIE IHR WAHRES SELBST ZUR ARBEIT

Um unsere Ziele zu erreichen, wissen wir, dass wir auf allen Ebenen Kollegen brauchen, die in jeder Hinsicht wirklich vielfältig sind. Deshalb sind wir ein Arbeitgeber der Chancengleichheit. Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Religion, Hautfarbe, Alter, Geschlecht, nationale Herkunft, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Behindertenstatus oder geschützten Veteranenstatus für eine Anstellung in Betracht gezogen. Unsere Kunden kommen aus den unterschiedlichsten Bereichen, genauso wie unsere Mitarbeiter. Es ist für uns von entscheidender Bedeutung sicherzustellen, dass alle unsere Mitarbeiter das haben, was sie brauchen, um ihr Bestes zu geben und ihr wahres Selbst bei der Arbeit zu entfalten.