Job Description

Tagtäglich liefert ANDRITZ erfolgreiche und innovative Lösungen an Kunden auf der ganzen Welt. Warum sind wir so erfolgreich? Weil wir mit Begeisterung bei der Sache sind und lieben, was wir tun! Wenn es um zukünftige Engineering-Technologien geht, stehen wir mit unseren Lösungen, die den Erfolg unserer Kunden in zukunftsweisenden Schlüsselindustrien sichern, ganz vorne.

Ihre Aufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Personalführung im Bereich Stahlbau Schleifen, Schlosserei und Glühofen
• Anweisung von Mitarbeitern zum sachgemäßen Handling und Bearbeiten von Bauteilen und deren korrekten innerbetrieblichen Handling.
• Festlegung notwendiger Werkzeuge zur Bearbeitung
• Vermessen von Bauteilen zur Überprüfung der Arbeitsergebnisse mit Lehren und Messmitteln
• Abstimmung von Arbeitsgängen und Vorgaben mit der Arbeitsvorbereitung sowie dem Engineering
• Sicherstellung von Terminvorgaben und Einhaltung der Bearbeitungszeiten, Kosten und Qualität
• Verantwortlich für die Überwachung der Anlagen und deren Wartung
• Aktive Einhaltung der Arbeitssicherheit, Ordnung & Sauberkeit

Ihr Profil:

• Meister oder Techniker (m/w/d) mit der Fachrichtung Konstruktionsmechanik
• Erfahrung in der Personalführung wünschenswert
• Zeichnungslesen, gute PC-Kenntnisse und SAP-Kenntnisse von Vorteil
• Bereitschaft zur gelegentlicher Schichtarbeit und gelegentlichen Außeneinsätzen
• Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit sowie Lösungsorientierung
• Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und hohe Eigeninitiative

Wie bieten:

• Ein mittelständisches Unternehmen innerhalb eines internationalen Konzerns
• Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz in einem technischen Umfeld
• Flexible Arbeitszeiten und flache Hierarchien sowie Mobiles Arbeiten
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• EGYM Wellpass
• Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
• Kantine am Standort
• Kinderbetreuungszuschuss
• Mitarbeiterrabatte
• Firmenevents
• Kostenlose Parkplätze, Wallboxen & Jobticket
• Betriebliche Altersvorsorge

Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Behinderung oder Veteranenstatus für eine Anstellung berücksichtigt.