Job Description

Contribuer à l’accès des patients aux traitements nécessite une stratégie robuste, des dossiers solides et un dialogue rigoureux avec les autorités. C’est l’enjeu central de ce poste.

Votre nouveau rôle

Dans un contexte de lancements de nouveaux produits sur le marché français, vous contribuerez à l’élaboration et à la mise en œuvre des stratégies d’accès au marché pour des traitements issus de notre portefeuille (diabète, obésité, maladies rares, nouvelles thérapies). L’objectif est d’obtenir puis de maintenir des conditions de remboursement et de prix cohérentes avec la valeur des produits, les exigences des autorités et le cycle de vie du portefeuille. Plus précisément :

• Définir et piloter la stratégie nationale d’accès au marché des produits de votre portefeuille, sur les différents segments de marché (ville, hôpital, etc.).
• Coordonner l’élaboration des dossiers d’inscription et de réévaluation des produits dont vous aurez la charge.
• Construire des argumentaires médico-économiques et stratégiques pour soutenir les négociations de prix avec le CEPS et défendre les conditions d’accès ou de maintien sur le marché auprès des autorités.
• Élaborer les business cases nécessaires aux décisions d’optimisation et de développement du portefeuille.
• Assurer une veille régulière sur l’évolution des politiques économiques et réglementaires de santé, et en analyser les impacts pour le portefeuille.

Votre nouveau département

Vous rejoindrez le département Accès au marché, Affaires publiques & gouvernementales, dont les activités couvrent l’accès au marché national et régional, les affaires publiques et gouvernementales, ainsi que la relation avec les grands comptes pharmaciens/grossistes. Le poste est rattaché à la Directrice Accès au marché France. Vous travaillerez en lien étroit avec plusieurs équipes internes (Sales, Marketing, Compliance, Finance, Global Market Access) et parties prenantes externes (autorités locales et nationales, associations de patients, KOLs, payeurs).

Profil recherché

Nous recherchons une personne disposant de :

• une formation scientifique complétée par une spécialisation en économie de la santé ou en accès au marché ;
• environ 5 ans d’expérience en accès au marché dans l’industrie pharmaceutique ; une expérience sur des fonctions similaires, idéalement dans l’une de nos aires thérapeutiques, serait appréciée.
• une bonne compréhension des mécanismes de régulation économique du médicament et de la dynamique des dépenses de santé, associée à une réelle aisance avec les analyses chiffrées. Vous savez construire des hypothèses, interpréter des données économiques et formuler des recommandations opérationnelles, notamment dans le cadre des négociations de prix et de l’estimation des montants liés à la clause de sauvegarde.
• une capacité à travailler avec des interlocuteurs variés et à construire des relations de travail efficaces ;
• de la rigueur, de l’autonomie et une capacité à être force de proposition ;
• un niveau d’anglais permettant de travailler à l’oral et à l’écrit dans un environnement international.

Travailler chez Novo Nordisk

Novo Nordisk, laboratoire pharmaceutique danois détenu par une fondation, est présent en France depuis 60 ans. L’entreprise concentre son action sur le diabète, l’hémophilie, les troubles de la croissance et l’obésité. Leader mondial dans le traitement du diabète depuis près de 100 ans, Novo Nordisk produit aujourd’hui 50 % de l’insuline utilisée dans le monde. Sa R&D se diversifie pour couvrir un champ plus large de maladies cardio-métaboliques.

Implanté à Paris (environ 360 salariés) et à Chartres, Novo Nordisk emploie environ 2 000 personnes en France. Le site de La Défense est impliqué dans la recherche clinique (18 études sur la période 2018-2020) et soutient des initiatives destinées à accompagner les patients, comme le programme Cities Changing Diabetes, en partenariat avec la ville de Strasbourg : https://www.novonordisk.fr/presse/cities-changing-diabetes-strasbourg.html

La diversité et l’inclusion font partie de nos engagements. Nous invitons régulièrement les collaborateurs à participer à des actions d’engagement associatif et offrons à l’ensemble des collaborateurs la possibilité de réaliser une journée de bénévolat par an.

Pour Novo Nordisk, contribuer au changement dans la société passe par des actions concrètes. Rejoignez-nous.

Ce que nous offrons

Chez Novo Nordisk, vous intégrerez une entreprise mondiale de santé bénéficiant d'une culture singulière et de résultats remarquables. Nous proposons des formations continues, des possibilités d'évolution de carrière et des avantages sociaux adaptés à votre situation personnelle et professionnelle.

SalairePour ce poste, le salaire de base annuel se situe entre 71,300€ et 103,390€. La position dans cette fourchette salariale sera évaluée au cours du processus de recrutement, en fonction de l’adéquation des compétences, des qualifications, des connaissances et de l’expérience pertinente aux exigences du poste.

PrimesSelon le niveau du poste et divers autres facteurs, le package salarial peut comprendre des incitations à court terme et/ou à long terme.

Avantages sociauxL'éligibilité à des avantages spécifiques peut varier selon le poste et la localisation

Pour en savoir plus sur notre philosophie de rémunération, veuillez consulter ce lien

Date limite

28 Juillet 2026. Les candidatures sont examinées au fur et à mesure, et le poste peut être pourvu avant la date limite.

Novo Nordisk n’est pas une entreprise de santé comme les autres

Dans un monde moderne où les solutions rapides dominent, nous nous concentrons sur des approches durables pour vaincre les maladies chroniques graves et promouvoir la santé à long terme. Notre état d’esprit hors du commun est au cœur de tout ce que nous faisons. Nous recherchons de nouvelles idées et plaçons les personnes au centre, tout en repoussant les limites de la science, en rendant les soins plus accessibles, et en traitant, prévenant, voire en guérissant les maladies qui touchent des millions de vies. Parce qu’il faut une approche hors du commun pour générer un véritable changement durable dans la santé.