Job Description

L’AREAMS, Association REssources pour l'Accompagnement Médico-social et Social intervient sur les champs de la prévention, de la protection, du soin, de l'éducation, de la formation, de l'inclusion et de l'action sociale et médico-sociale des enfants, adolescents et adultes. Implantée sur le département de la Vendée, l’association comprend près de 650 salariés.

Le Pôle Protection et Insertion Adultes et Familles pour son service Majeurs Protégés qui assure le suivi de mesures de protection (curatelles, tutelles, mandats spéciaux) sur désignation du juge des contentieux de la protection recrute, dans le cadre d’un remplacement pour arrêt maladie court avec prolongation possible, un Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (H/F) en CDD à 100 % de temps de travail dès que possible pour son site de Givrand.

Missions principales :

· Assurer la gestion administrative, budgétaire, patrimoniale et juridique des personnes protégées confiées par le Service ;

· Mettre en place, au regard de l’exercice de la mesure de protection juridique, un accompagnement personnalisé visant à aider la personne à faire valoir ses droits et le respect de ses choix ;

· Travailler en partenariat avec différents professionnels des secteurs et social, sanitaire, médico-social, judiciaire, bancaire, financière et divers interlocuteurs institutionnels ;

· Travailler en lien avec les différentes fonctions du service (Secrétariat administrative, comptabilité, suivi du patrimoine, pôle juridique…) ;

· Rendre compte de l’exercice des mesures de protection à la Direction du service

Compétences Requises pour le Poste

Diplôme de juriste de préférence, à défaut travailleur social (ES, AS ou CESF) minimum de niveau V. Expérience souhaitée dans l’exercice des mesures de protection des adultes.

· CNC Mandataire Judiciaire à la protection des majeurs et connaissance des logiciels métier UNI-T et MAGIS appréciés,

· Capacité d’adaptation à un public diversifié, capacité d’écoute et d’empathie,

· Connaissances des secteurs social et médicosocial, des dispositifs d’aides et droits sociaux,

· Capacité de gestion et d’organisation (hiérarchiser les priorités, sens de la rigueur, respect des échéanciers…),

· Savoir faire preuve de polyvalence dans un environnement de sollicitations multiples,

· Capacité à travailler en réseau,

· Sens du travail en équipe,

· Maitrise des outils informatiques et numériques.

Pourquoi Rejoindre Notre Équipe ?

Rejoindre notre structure, c'est participer à une mission humaine centrée sur la solidarité et le développement social. Nous offrons un cadre de travail dynamique et stimulant, propice à l'épanouissement personnel et professionnel. Engagez-vous à nos côtés pour faire une réelle différence dans la vie des personnes que nous accompagnons.

Comment Postuler :

Si vous êtes motivé(e) par le défi et de contribuer à l'autonomie des individus en situation de vulnérabilité, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante et engageante.