Job Description

El Grupo de Deal Strategy - Value Creation de KPMG es líder del mercado español en asesoramiento estratégico, contando entre nuestros clientes con los principales fondos de capital riesgo e inversores institucionales presentes en el mercado, así como asesoramiento estratégico a corporaciones y asociaciones.

Buscamos un/a Manager para liderar proyectos de Due Diligence tecnológica en procesos de M&A, tanto en el lado comprador (buy side) como vendedor (sell side). El objetivo es maximizar el valor y minimizar los riesgos tecnológicos en las transacciones, alineando la tecnología con la estrategia de negocio y su impacto en EBITDA.

Trabajará en estrecha colaboración con Fondos de Inversión de Private Equity, alta dirección y equipos multifuncionales para evaluar el impacto estratégico y operativo de la tecnología en las transacciones.
Este puesto es ideal para alguien con experiencia en liderar en proyectos de Due Diligence y desarrollar modelos y recomendaciones estratégicas para el crecimiento impulsado por la tecnología y la eficiencia operativa.

¿Qué podrás hacer?

Proyectos en el Buy Side:

• Analizar en profundidad el entorno tecnológico del activo objetivo (infraestructura, sistemas, arquitectura de SW, ciberseguridad, estrategia de datos, etc.)
• Identificar y desvelar riesgos tecnológicos que puedan afectar negativamente al negocio, la operativa y la cuenta de resultados (P&L)
• Evaluar el grado de alineación entre la tecnología y los objetivos estratégicos del comprador
• Recomendar acciones para mitigar riesgos y optimizar la integración tecnológica post-adquisición
• Apoyar la integración y la planificación de desvinculación desde una perspectiva tecnológica

Proyectos en el Sell Side:

• Analizar y comunicar cómo la tecnología del activo potencia la diferenciación y el valor en el mercado.
• Identificar y demostrar el impacto positivo de la tecnología en el EBITDA y otros KPIs relevantes
• Preparar materiales y presentaciones que destaquen las fortalezas tecnológicas y su contribución al crecimiento y eficiencia operativa.
• Apoyar en la preparación de la empresa para el proceso de venta, asegurando que la tecnología sea un factor de atracción para potenciales compradores

¿Qué necesitas saber?

• 5-7 años de experiencia en consultoría o en una empresa tecnológica.
• Experiencia en transformación digital, estrategia de TI o proyectos relacionados con fusiones y adquisiciones.
• Orientar a los profesionales junior del equipo y contribuir a su desarrollo interno.
• Conocimiento de los principales sistemas empresariales (ERP, CRM, BI, etc.) y las tendencias tecnológicas actuales.
• Se valorará estar familiarizado con los conceptos de fusiones y adquisiciones y el papel de la tecnología en el valor de las transacciones .
• Sólidas habilidades de resolución de problemas, comunicación y gestión de grupos de interés.
• Aptitudes y conocimientos trabajando en entornos dinámicos y gestionando múltiples prioridades .
• Dominio de PowerPoint y Excel; se valorará el conocimiento de herramientas como Power BI, SQL o Python.
• Nivel avanzado de español e inglés, C1.