Job Description

Unternehmensbeschreibung

Unser Herz schlägt türkis.

Arbeiten bei Motel One ist wie zu Freunden kommen, wo Wertschätzung und Unterstützung großgeschrieben werden und die individuelle Persönlichkeit willkommen ist. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und verstehen uns als ein Team: von der Geschäftsführung bis zu den Auszubildenden.

Mit unserer gemeinsamen Leidenschaft für modernes Design und hohe Servicequalität schaffen wir für unsere Gäste bei Motel One ein Zuhause für unterwegs. Unsere mehr als 100 Hotels in 14 Ländern überzeugen mit exklusivem Design, hohen Servicestandards und erstklassigen innerstädtischen Standorten zu einem attraktiven Preis.

Als Begründer und Vorreiter des Budget Design Konzepts expandieren wir erfolgreich in den Metropolen Europas und darüber hinaus. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns Motel One.

Stellenbeschreibung

Deine Mission

Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir einen technisch tief versierten IT-Experten, einen hands-on Data-Architekt mit klarer Umsetzungskompetenz, der unsere Data-Warehouse- und Analytics-Landschaft aufbaut, weiterentwickelt und betreibt.

Die Position übernimmt die End-to-End-Verantwortung für unsere Data-Plattform – von Architektur und Implementierung bis zum stabilen Betrieb – und stärkt dabei unsere internen Kompetenzen im Bereich Data & Analytics.

Dabei übernimmst du die technische Verantwortung für unsere Cloud-Data-Plattform und bist in der Lage:

• Data-Warehouse-Strukturen mit Unterstützung externen Dienstleister aufzubauen
• Datenmodelle zu designen
• Datenpipelines umzusetzen
• BI-Dashboards eigenständig zu entwickeln
• Prozesse nachhaltig intern zu etablieren

Gleichzeitig beherrschst du Backlog-Management, agile Methoden und Projektmanagement-Standards, um strukturiert und skalierbar zu arbeiten. Kenntnisse im Hospitality-Umfeld (PMS, CRM, Buchungssysteme) sind von Vorteil.

Deine Kernaufgaben

Data Architecture & Engineering (Hands-on)

• Aufbau und Weiterentwicklung unseres Cloud Data Warehouse
• Design und Implementierung von Datenmodellen (Core Layer, Data Marts etc.)
• Entwicklung und Optimierung von ETL-/ELT-Prozessen
• Datenbank-Design, Performance-Tuning & SQL-Optimierung
• API-Integration und Schnittstellen-Implementierung
• Sicherstellung von Datenqualität und Governance
• Technische Dokumentation & Architekturstandards

BI & Analytics

• Eigenständige Entwicklung von Dashboards (z.B. Tableau, Power BI, Qlik) in Zusammenarbeit mit Fachbereichen
• KPI-Definition mit Fachbereichen
• Aufbau skalierbarer Reporting-Strukturen
• Unterstützung von AI- & Advanced-Analytics-Initiativen

Projekt- & Strukturverantwortung

• Aufbau eines strukturierten Backlogs inkl. User Stories
• Anwendung agiler PM-Methoden (Scrum/Kanban)
• Planung, Refinement, Reviews
• Strukturierte Roadmap-Planung
• Sicherstellung sauberer Übergaben in den Betrieb

Technologisches Umfeld

• Amazon Redshift
• Snowflake
• Cloud Data Warehouse Architekturen
• SQL (Expertenniveau)
• API-Integration
• Tableau
• Power BI
• Qlik
• AWS & Azure

Qualifikationen

Dein Profil

• Mehrjährige Erfahrung im Aufbau von Data-Warehouse-Lösungen
• Tiefes Datenbankverständnis
• Sehr starke SQL- und Architekturkenntnisse
• Erfahrung mit BI-Tool-Entwicklung und agilen PM-Methoden & Backlog-Management

• Erfahrung im Business Partnering oder Führung interdisziplinärer Teams sowie im Aufbau und Steuerung externer Teams & Dienstleister
• Fundierte Kenntnisse moderner IT-Architekturen & Anbieterlandschaft
• Gute Kenntnisse in Projektmethoden (z.B. Agile, Scrum)
• Technischer Hintergrund (z.B. Wirtschaftsinformatik, Informatik o.ä.)
• Idealerweise Erfahrung in Hotellerie, Hospitality oder Tourismus

Wenn Du Data nicht nur konzipieren, sondern technisch selbst realisieren willst und Lust hast, eine interne Data-Kompetenz nachhaltig aufzubauen, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

Was wir erwarten

• Analytische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Hands-on-Mentalität, Umsetzungsstärke und hohe Eigenverantwortung

• Schnelle Einarbeitung in komplexe Themen
• Souveräne Kommunikation mit Stakeholdern aller Ebenen
• Durchsetzungsfähigkeit bei gleichzeitiger Empathie
• Unternehmerisches Denken & Budgetverantwortung
• Du arbeitest flexibel remote, bist jedoch bereit, rund 50% Deiner Arbeitszeit im Head Office und bei Bedarf in den Hotels präsent zu sein, um enge Abstimmungen und operative Nähe sicherzustellen