Job Description

Description de l'entreprise

Nous sommes 580 collaborateurs répartis sur 21 agences dans le département des Côtes-d’Armor et nous accompagnons le développement de 10 000 entreprises (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales...) dans les domaines du conseil, de la gestion et de l’expertise comptable. Rejoignez-nous, et intégrez le premier réseau national associatif d’expertise comptable !

Notre projet, soutenu par les valeurs de confiance vis-à-vis de nos clients et d’excellence en termes de conseil, repose sur le développement humain de nos clients et de nos collaborateurs. Il est articulé autour du développement de notre clientèle, de nos offres et de notre orientation clients. Il repose sur un management responsable, une organisation performante et des relations proactives avec de nombreux partenaires.

Description du poste

Rejoignez-nous en tant que Manager de Production : un rôle stratégique au cœur de la transformation de nos métiers

Contexte et ambition

Dans le cadre de notre projet d’entreprise, CERFRANCE Côtes d’Armor s'engage dans une réorganisation de ses activités comptables.

Pour accompagner cette transformation, nous recrutons un Manager de Production qui jouera un rôle central dans la structuration, la planification et la performance des activités de tenue et d’arrêté comptable. Pilotant les agences de production (Data Hub), vous contribuez directement à améliorer notre qualité de service, à renforcer la relation de confiance avec nos clients et à préparer notre avenir numérique.

Votre mission : piloter la production de demain

Rattaché(e) à la Direction de la performance des activités, vous serez le garant du bon fonctionnement et de la performance du Data Hub, véritable moteur de la production comptable de demain.

En tant que Manager de Production, vous aurez pour missions de :

• Planifier, organiser et sécuriser les processus de production comptable afin d’assurer une continuité de service optimale, en lien avec la Direction en charge de la transformation numérique ;
• Coordonner les équipes de production en lien avec les agences de proximité pour garantir un flux fluide et fiable de données ;
• Animer la montée en compétences des équipes, dans une logique de responsabilisation, de partage des bonnes pratiques et de qualité de service ;
• Déployer les méthodes et process définis par la Direction de la transformation numérique, en assurant leur appropriation ;
• Piloter la performance opérationnelle, en développant une culture d'amélioration continue et en apportant des idées nouvelles ;
• Superviser la fiabilisation des données adhérents-clients, dès la contractualisation, avec des outils adaptés.

Le poste est rattaché au Pôle Est du département des côtes d'Armor, des déplacements fréquents sur les agences de Lamballe, Broons et Dinan ainsi que des déplacements ponctuels au siège à Plérin sont à prévoir.

Qualifications

Profil recherché

Vous êtes une personnalité engagée et tournée vers l’action ? Ce poste est fait pour vous si :

• Vous aimez évoluer dans un environnement en transformation, où l’agilité et la réactivité sont essentielles ;
• Vous avez une réelle appétence pour le management d’équipe, la pédagogie et l’accompagnement du changement ;
• Vous disposez d’un esprit structuré, combinant vision stratégique et capacité d’action opérationnelle ;
• Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, et votre capacité à tenir les délais ;
• Vous êtes force de proposition dans une logique d’industrialisation, d’innovation et de qualité de données.

Pourquoi postuler ?

• Un rôle clé dans un projet de transformation de l’entreprise
• La possibilité de construire et structurer l’avenir de la production comptable
• Une mission porteuse de sens : libérer les agences de proximité pour leur permettre de se recentrer sur l'accompagnement terrain
• Des équipes engagées et des projets stimulants à mener en transversalité
• Un environnement bienveillant, où la montée en compétence et la responsabilisation sont encouragées

Envie de contribuer activement à la transformation de notre métier et d’avoir un impact direct sur le terrain ?

Postulez dès maintenant et devenez un pilier de notre stratégie d'entreprise !

Informations supplémentaires

• Rémunération négociable selon profil et expérience
• 28 jours de CP + 15 RTT
• Tickets restaurant
• Accord télétravail