Job Description

• Carrera Tecnica,Electromecánico, Mecatrónica, Automatización o a fin.
• Experiencia: Mínimo 4 años como técnico líder en el área de mantenimiento, preferentemente industria automotriz.
• Disponibilidad de lunes a sábado , rolar 3 turnos.

• Ejecutar las actividades preventivas, correctivas, autónomas y predictivas necesarias para la correcta operación de máquinas de producción y equipo de edificios.
• Realizar ajustes, calibraciones, montajes e instalaciones de componentes y maquinaria.
• Cumplir y optimizar los programas de mantenimiento según los tiempos establecidos.
• Brindar asesoría técnica y capacitación a los operadores de los equipos.
• Administrar documentación de órdenes de mantenimiento y Administración de personal de línea de producción.
• Auditorias de sistemas de manufactura y resúmenes de producción.
• Asegurar cumplimiento a Kanban de línea o programación de producción asignado.
• Cumplimiento y ejecución de políticas de Calidad, seguridad y medio Ambiente.
• Ejecutar la Mejora continua en líneas de producción asignadas.

• Amplios conocimientos en Neumática, Hidráulica, mecánica, Electromecánica, electrónica, PLC, automatización, interpretación de planos, lectura de diagramas eléctricos e hidráulicos.

• Orientación a resultados para cumplir objetivos.
• Trabajo en equipo
• Manejo de personal
• Trabajo bajo presión
• Manejo de conflictos

• Políticas de seguridad industrial, LOTO, trabajos en alturas, trabajos en caliente

• Mantenimiento de maquinaria industrial, conocimiento de Prensas hidráulicas, hornos eléctricos y de gas, enrolladores, motores y drives, mantenimiento y operación de robots Fanuc, corte por chorro de agua, transportadores y Cardas
• Electricidad industrial, control y fuerza.
• Mecánica, neumática, hidráulica, electronica y motores de combustión.

• Lectura e interpretación de diagramas eléctricos e hidráulicos

• Uso de multímetro, amperímetro, manómetros de presión, cámara termográfica, analizador de vibraciones.
• Programación de PLC Siemens y Allen Bradley. 
• Conocimiento de variadores de CA, Servomotores y drives.

• Sueldo competitivo.
• Prestaciones superiores a las de la Ley.
• Contratación directa por la empresa.