BS021GNC-119888
31/12/2026
Fonction publique d'Etat
Catégorie C (employé)
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Intervention technique et logistique - Manutentionnaire et conducteur d'engin de manutention
Technique et spécialisé
Vacant
Magasinier à la Section Gestion des Equipements
Groupe RIFSEEP 2
Vos activités principales :
Réceptionner et contrôler les livraisons ; Stockage dans les différents magasins ;
Préparation de commandes, livraisons et tenue des fichiers de suivi de stocks
(fournitures de bureau, papier, produits d’entretien, mobilier divers) ;
Réaliser des liaisons logistiques ponctuellement ;
Préparation, perception, réintégration et suivi des matériels de prêts
(effets de cérémonie, tenues maintien de l’ordre, bivouac, barnums/bancs/tables) ;
Réception et distribution de colis aux cadres de l’école ;
Contribuer à l’organisation de la chaîne d’habillement de l’école (incorporations) ;
Assurer le flux blanchisserie en lien avec le prestataire (linge sale / linge propre) ;
Accueillir et renseigner les différents interlocuteurs.
Votre environnement professionnel :
La Section Gestion des Équipements dépend du Bureau des Soutiens Opérationnels, appartenant à la Division de l’appui à la formation.
Elle est en charge d’assurer un soutien logistique auprès des différents services de l’École.
Ses principales missions sont articulées en cinq domaines :
- Gestion de l’armement et des munitions,
- Gestion du parc mobilité,
- Gestion du matériel,
- Gestion de la chaîne d’habillement,
- Gestion de la blanchisserie.
Composition et effectifs du service
La Section Gestion des Équipements est composée de 13 personnels
(6 personnels du corps militaire de soutien et 7 personnels civils)
- 1 sous-officier du corps militaire de soutien - chef de section,
- 1 personnels civil de catégorie B Technique - adjoint au chef de section
- 3 sous-officiers du corps militaire de soutien - spécialistes armuriers-pyrotechniciens
- 2 personnels civils de catégorie C Technique – gestion du parc mobilité
- 2 personnels du corps militaire de soutien - magasiniers
- 4 personnels civils de catégorie C Technique - magasiniers
Liaisons hiérarchiques
• chef(fe) de la section gestion des équipements
• chef(fe) du bureau des soutiens opérationnels
Liaisons fonctionnelles
En interne : l’ensemble des services et personnels de l’École
En externe : différentes entités en fonction des besoins logistiques
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Disponibilité et réactivité lors des périodes d’incorporation.
Manipule des produits, matériaux ou objets parfois lourds tels que meubles, colis, marchandises, à l’aide éventuellement d’appareils de manutention (formation en interne possible).
Régime horaire : 38 h par semaine
Qui contacter ?
Partie administrative
Section personnels civils du bureau de la gestion du personnel :
spc.bgp.eg.dijon@gendarmerie.interieur.gouv.fr
Partie technique
Chef(fe) du Bureau des Soutiens Opérationnels : bso.daf.eg.dijon@gendarmerie.interieur.gouv.fr
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
- Connaître l'environnement professionnel
Niveau pratique / à acquérir
- Avoir des compétences en informatique - bureautique
Niveau pratique / requis
Savoir-faire
- Savoir travailler en équipe
Niveau pratique / requis
- Savoir s'organiser
Niveau pratique / requis
- Savoir appliquer la réglementation
Niveau pratique / à acquérir
Savoir-être
- Avoir le sens des relations humaines
Niveau pratique / requis
- Savoir s'adapter
Niveau pratique / requis
Autres : Connaître les logiciels spécifiques à la gendarmerie / niveau pratique – à acquérir
Vos perspectives :
Valorisation d’une expérience dans le périmètre de la Gendarmerie Nationale.
Durée attendue sur le poste : 5 ans
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique.
Oui
Niveau 3 Diplômes équivalents au CAP/BEP
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Localisation administrative et géographique / Affectation
École de gendarmerie de Dijon
917 Rue de l'aviation - 21601 LONGVIC
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication)
MAGASINIERE / MAGASINIER
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :
ERLOG013
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
Temps de travail sur emploi-type 2 :
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Manutentionnaire
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :
LOG010A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):
Temps de travail sur emploi-type 2 :
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :
2° de l'article L332-2
Non
Non
Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, Cote d'Or (21)
LONGVIC
Ecole de gendarmerie de Dijon
01/10/2026
spc.bgp.eg.dijon@gendarmerie.interieur.gouv.fr
La direction générale de l’aviation civile (DGAC) est garante de la sûreté et de la sécurité du transport aérien français et, des équilibres entre son développement et les objectifs de la transition écologique et énergétique.
Elle est à la fois une autorité réglementaire, un pôle de surveillance de la sécurité, un prestataire de services de navigation aérienne et de formation, un partenaire des acteurs aéronautiques.
Elle soutient la recherche et l’innovation de la construction aéronautique et les politiques industrielles de l’État dans ce secteur.
