Job Description

Mission principale :

• Assurer les opérations de chargement et de déchargement des véhicules en toute sécurité ainsi que la préparation des commandes
• Veiller à respecter le plan de stockage et signaler les anomalies des produits

Vos activités :

Qualité, Sécurité et Environnement ​

• Respecter les procédures sécurité, qualité et environnement du site
• Exécuter toutes les inspections de pré-utilisation des chariots pour s'assurer qu'ils fonctionnent de manière sûre
• Respecter les procédures de gestion des déchets des produits chimiques
• Faire remonter les éventuelles situations à risque et modes dégradés et effectuer les premiers gestes de prévention
  

Logistique

• Décharger les véhicules et réceptionner les produits
• Identifier, contrôler quantitativement et qualitativement les produits et signaler les anomalies constatées
• Ranger les produits en utilisant les moyens de manutention et levage adaptés, en respectant les zones d'implantation et les modes de stockage en vigueur
• Préparer les commandes en scannant les produits
• Charger les camions à quai ou en latéral en respectant les règles de calages et arrimages
• Manutention et port de charge de colis allant jusqu'à 25kg

Votre profil :

Vous êtes issu.e d'une formation technique (type CAP, BEP ou BAC PRO Logistique/Agent d'entreposage).

Vous avez une première expérience un poste dans la préparation de commandes, le chargement / déchargement de camions à quai ou en latéral, le magasinage dans un environnement industriel.

Le permis CACES de catégorie 3 est demandé sur ce poste. Les CACES catégorie 1 et 5 sont un plus.

Vous savez être autonome. Vous êtes reconnu.e pour votre adaptabilité et votre rigueur.

Vous avez un bon sens relationnel et savez travailler en équipe.

Horaires décalés (alternance d'une semaine sur l'autre) : 6h-13H / 9h-17h.

Poste basé sur le site de Saint Vulbas (01).

Pour cette opportunité, nous vous proposons les avantages suivants :

· Salaire fixe sur 12 mois (fonction de l’expérience) ;

· Primes liées au poste ;

· Rémunération variable ;

· Prime de vacances ;

· Mutuelle : prise en charge à 100% par l'entreprise pour vous et vos enfants ;

· Prévoyance : prise en charge à 100% par l'entreprise ;

· Titres restaurant (prise en charge à 60% par l'entreprise) ;

· Tenue de travail : fournie et lavée par l'entreprise ;

· CSE : Activités, chèques cadeaux, réductions… ;

· Plan épargne entreprise.

Construire durablement, innover au quotidien et relever les défis techniques du bâtiment : c’est l’ambition de MAPEI depuis plus de 85 ans.

Groupe familial italien, MAPEI est un acteur majeur dans le domaine des solutions de mise en œuvre pour le bâtiment, les travaux publics et l’industrie. Innovation, expertise technique et engagement en faveur du développement durable sont au cœur de notre stratégie.

Le sport et la culture font également partie de l’ADN de MAPEI : passion, esprit d’équipe et performance guident notre développement à l’international.
Chez MAPEI, notre force repose sur l’expertise technique de nos équipes et leur capacité à accompagner nos clients au plus près de leurs projets, avec des solutions toujours plus adaptées aux enjeux du terrain.

Présent en France depuis 1989, MAPEI rassemble aujourd’hui 420 collaborateurs répartis sur 8 sites Toulouse - Saint-Alban (31), Montgru-Saint-Hilaire (02), Lyon - Saint-Vulbas (01), Paris (02), Villeneuve-le-Roi (94), Vénissieux (69), Saint-Mars-la-Brière (72) et Bois d'Arcy (78).