(Vollzeit 38 Wochenarbeitsstunden / unbefristet)
Als Leitung Stammdatenmanagement übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung des Teams, das für die Pflege, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung unserer unternehmensweiten Stammdatenprozesse verantwortlich ist. Sie stellen sicher, dass unsere Stammdaten in einer komplexen SAP-Systemlandschaft zuverlässig, konsistent und optimal strukturiert zur Verfügung stehen. Mit Ihrem tiefen Know-how im Stammdatenmanagement treiben Sie Standards, Prozesse und Governance-Strukturen aktiv voran und leisten damit einen wesentlichen Beitrag zur digitalen Leistungsfähigkeit unseres Unternehmens.
Ihr Aufgabengebiet:
Sie führen, entwickeln und motivieren das Team Stammdatenmanagement
Sie verantworten die unternehmensweite Stammdatenstrategie sowie deren kontinuierliche Weiterentwicklung
Sie stellen Datenqualität, Datenkonsistenz und Prozessstabilität in einer SAP-basierten Systemlandschaft sicher
Sie definieren und entwickeln Prozesse, Richtlinien und Governance-Strukturen im Stammdatenumfeld weiter
Sie arbeiten eng mit IT, Fachbereichen, Prozessverantwortlichen und Projektteams zusammen und steuern und priorisieren operativen und strategischen Aufgaben des Stammdatenmanagements
Sie unterstützen bei SAP-Rollouts, Systemoptimierungen und der Einführung neuer Stammdatenprozesse
Das Monitoring und Reporting relevanter KPIs, inkl. Ableitung von Maßnahmen zur Verbesserung der Datenqualität liegt in Ihrer Verantwortung
Unser Anforderungsprofil:
Sie haben:
ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
mehrjährige Berufserfahrung im Stammdatenmanagement, idealerweise in einer SAP-Umgebung (MDG, S/4HANA, ECC)
fundiertes technisches und prozessuales Verständnis im Bereich Stammdaten (Material-, Lieferanten-, Kunden-, Finanz- oder Organisationsstammdaten)
Erfahrung in der Führung oder fachlichen Leitung von Teams
hohe analytische Kompetenz und eine strukturierte Arbeitsweise
ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
hohe Serviceorientierung sowie ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
Es erwartet Sie eine herausfordernde, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer dynamischen Unternehmensgruppe mit einem angenehmen Arbeitsumfeld sowie teilweise mobilen Arbeiten und einem leistungsgerechten Gehalt. Darüber hinaus profitieren Sie von den Sozialleistungen einer wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmensgruppe.
Sie sind an der Position interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, in denen Sie uns auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung mitteilen, gerne online unter Angabe der Kennziffer 4841 an:
HiPP GmbH & Co. Vertrieb KG
Personalabteilung, Schwamberger Stefanie
Georg-Hipp-Str. 7, 85276 Pfaffenhofen
Tel: (+49) 8441 757x2029
Bewerbungen und Angebote von Personalberatungen sind nicht erwünscht und werden nicht berücksichtigt.
Das Familienunternehmen HiPP befasst sich seit über 60 Jahren aus Überzeugung mit der ökologischen Herstellung von Babynahrung. Damit setzten die Verantwortlichen zu einem Zeitpunkt Trends, als Bio noch kein großes Thema war und die Risiken durch Schadstoffbelastung in der Nahrung noch bei Weitem nicht die gleiche Aufmerksamkeit erfahren haben wie heute.
HiPP entwickelte sich zu einer der bekanntesten Marken Deutschlands und zum Symbol für eine Wirtschaftsweise, die von ökologischer, ökonomischer und sozialer Nachhaltigkeit geprägt ist.
Für alle HiPP Produkte gilt, dass die Grundlage für die hohe Qualität eine sorgfältige Auswahl der Rohstoffe ist. Bei HiPP können sich Eltern auf ein ernährungswissenschaftlich abgestimmtes Produktangebot, eine altersgerechte Zusammensetzung und streng kontrollierte Bio-Qualität verlassen.
Weitere Informationen auf https://www.hipp.de/ueber-hipp/
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For more than 60 years, the family-owned company HiPP has been committed to producing organic baby food. This means that HiPP set new standards long before “being organic” was a trend, at a time when the risks from contaminants in food did not yet receive the same attention they do today.
HiPP became one of the best-known brands in Germany and a symbol of ecological, economic and socially sustainable entrepreneurship.
The supreme quality of all our HiPP products is based on the careful selection of raw materials. At HiPP, parents can rely on nutritionally balanced products, age-appropriate recipes and strictly controlled organic quality.
For more information, visit https://www.hipp.com/about-hipp
