Job Description

Die recucare bietet innerhalb der Unternehmensgruppe eine zentrale Unterstützung in verschiedenen Bereichen wie Finanzen und Abrechnung von Gesundheitsleistungen, Krankenkassen-Vertragsmanagement, Human Resources, IT und Business Intelligence, Procurement und E-Commerce, Marketing und Kommunikation sowie Studien und Versorgungsforschung. Gemeinsam arbeiten wir daran, die Gesundheitsversorgung nachhaltig zu verbessern, die Zukunft des Gesundheitswesens aktiv mitzugestalten und beste Ergebnisse für unsere Klient:innen, Patient:innen und Kund:innen zu erzielen.

Unsere Tochterunternehmen: Die WZ-WundZentren sind spezialisierte ambulante Pflegeeinrichtungen, für die Behandlung von Patient:innen mit chronischen und schwer heilenden Wunden. Die recusana GmbH ist ein spezialisierter Fachhandel und Onlineshop für qualitativ hochwertige und nützliche Produkte rund um die Wundversorgung.

• Arbeitszeitumfang: Voll- oder Teilzeit, mindestens 30h-40h, bei Teilzeit Arbeitszeitverteilung nach Rücksprache
• Anstellungsform: Befristet auf 12 bis 18 Monate als Elternzeitvertretung
• Gesucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Leitung Personal (m/w/d) - befristet auf 12 bis 18 Monate

Stuttgart, Part-time / full-time, 15.09.2026

Deine Aufgabe

• Sie gestalten die Personalarbeit unseres Unternehmens zukunftsorientiert und sind Sparringspartner:in für Geschäftsführung und Regionalleitungen in allen personalrelevanten Fragestellungen.
• Sie verantworten und entwickeln zentrale HR-Prozesse und setzen dabei klare Standards.
• Sie behalten relevante HR-Kennzahlen wie Fehlzeiten, Fluktuation und Mitarbeiterzufriedenheit im Blick und leiten daraus wirksame Maßnahmen zur nachhaltigen Unternehmensentwicklung ab.
• Sie stellen gemeinsam mit externen Dienstleistern eine reibungslose und korrekte Gehaltsabrechnung sicher und gewährleisten die Einhaltung arbeits- und tarifrechtlicher Vorgaben.
• Sie führen das HR-Team fachlich wie organisatorisch, schaffen Klarheit in Rollen und Prozessen und begleiten die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden aktiv.

Das bringst Du mit

• Sie haben ein Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftsrecht oder vergleichbar, abgeschlossen.
• Sie bringen mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer leitenden HR-Funktion mit.
• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und sind sicher im Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
• Fundierte Erfahrung in der Steuerung zentraler HR-Prozesse (u. a. Payroll, Vertragswesen, Personalentwicklung, HR-Kennzahlen) zeichnen Sie aus.
• Sie arbeiten proaktiv, behalten auch bei vielen parallelen Themen den Überblick und sorgen mit Ihrer strukturierten, selbstständigen und lösungsorientierten Arbeitsweise für klare Prozesse.
• Sie sind kommunikationsstark und treten sowohl gegenüber der Geschäftsführung als auch internen Stakeholdern souverän, klar und verbindlich auf.
• Sie sind ein echter Teamplayer, führen Ihr Team auf Augenhöhe und fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit.

Das bieten wir Dir

• Flexibilität im Arbeitsalltag: Sie haben flexible Arbeitszeiten ohne feste Kernarbeitszeiten sowie eine digitale Arbeitszeiterfassung mit Zeitkonto und der Möglichkeit zum Freizeitausgleich.
• Räumliche Flexibilität: Mobiles Arbeiten ist nach Rücksprache möglich.
• Erholung: Ihnen stehen 30 Urlaubstage zur Verfügung.
• Unterstützung bei der Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket für den ÖPNV.
• Zukunft absichern: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
• Verpflegung vor Ort: Kantine direkt im Haus sowie kostenlose Getränke (Kaffee, Tee und Wasser).
• Gute Erreichbarkeit: Zentraler Standort mit idealer Anbindung an den ÖPNV (Pragfriedhof oder Nordbahnhof).
• Moderne Arbeitsmittel: Ihnen stehen ein Firmenlaptop, ein Firmenhandy sowie ein ergonomischer Arbeitsplatz mit höhenverstellbarem Schreibtisch zur Verfügung.

Weitere Informationen zu unserem Unternehmen erhältst Du auf unserer Homepage www.recucare.de oder besuche uns auf Xing oder LinkedIn.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Nach Deinem ersten Gespräch mit uns führen wir Dich gerne durch unsere Räumlichkeiten und zeigen Dir, wie wir arbeiten, damit Du einen Einblick in das Aufgabengebiet bekommst und Deine Kollegen kennenlernen kannst.

Für Fragen stehen wir Dir jederzeit gerne zur Verfügung.

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Frauke Lantin

015290077497

personal@recucare.de

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