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Un equipo conectado, enfocado en tu bienestar físico y mental🌱
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KaizenHub, un programa diseñado para potenciar tus talentos, con feedback, mentorías y coaching a través de Sofka U ¡Será un reto y un juego a la vez! 🧠
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Buscamos un Líder Técnico de Desarrollo con 4 a 6 años en la construcción y evolución de sus productos digitales. El candidato ideal domina un stack Back + Front moderno como Java - Angular o .Net - React, complementado con conocimientos sólidos en la nube AWS, Scrum y Kanban.
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Liderar técnicamente al equipo de desarrollo garantizando entregas de alto valor.
Definir y velar por las buenas prácticas de arquitectura y calidad de código.
Acompañar la estimación y planeación del trabajo bajo marcos ágiles como Scrum y Kanban.
Ser el interlocutor técnico directo con el cliente para alinear la visión del producto.
Apoyar el crecimiento, mentoría y desarrollo profesional del equipo a cargo.
Formación: Profesional en Ingeniería de Sistemas, Computación, Software o carreras afines.
Experiencia: De 4 a 6 años de experiencia, liderando equipos de desarrollo y arquitectura de software.
Dominio del stack Frontend y Backend: (Java y Angular) o (.Net y React)
Experiencia en marcos de trabajo ágiles: Scrum y Kanban
Conocimientos en arquitectura e infraestructura en la nube AWS
Conceptos y herramientas de observabilidad (deseable)
Debes estar ubicado en Guatemala para trabajar de manera híbrida
Vinculación modalidad Contractor.
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Con un fuerte enfoque en la colaboración, involucramos a nuestros clientes a lo largo de todo el proceso de soluciones, simplificando desafíos complejos y capacitándolos para dominar tecnologías con la mejor experiencia.
Nuestro enfoque del desarrollo de software es escalable y adaptativo, lo que permite a las empresas lograr beneficios rápidos y un crecimiento sostenible. Impulsados por la excelencia técnica y la experiencia en la gestión del conocimiento, estamos redefiniendo la forma en que las empresas aprovechan la tecnología, creando un ecosistema con foco en la innovación y el éxito.