Job Description

Kesätyö, jossa näet konkreettisesti työsi jäljen.

Leipomossa jokainen työvaihe on osa suurempaa kokonaisuutta. Meillä pääset osaksi prosessia, jossa laadukkaat tuotteet valmistuvat tehokkaasti ja turvallisesti – moderneilla koneilla ja hyvällä yhteistyöllä.

Haemme nyt Kiimingin leipomollemme

KUNNOSSAPITOASENTAJIA KESÄTYÖHÖN

määräaikaiseen työsuhteeseen. Aloitus tehtävässä on 1.6.2025 tai sopimuksen mukaan.

Tehtäväkenttäsi

Kesätyöntekijänä kunnossapidossa pääset oppimaan käytännön taitoja teollisessa leipomoympäristössä ja kehittämään osaamistasi mekaanisten ja sähköisten laitteiden parissa. Työtehtäviisi kuuluu laitteiden huolto, puhdistukset, voitelut ja tarkastukset, vikojen selvitys ja korjaus sekä avustaminen ennakoivassa kunnossapidossa. Teet tiivistä yhteistyötä oman tiimin ja tuotannon kanssa varmistaaksesi, että prosessit sujuvat häiriöttömästi ja turvallisesti – työturvallisuus on meille ensisijainen arvo kaikessa tekemisessä. Työ on monipuolista ja yhdistää tiimityön sekä itsenäisen tekemisen, joten saat arvokasta kokemusta kunnossapidon kokonaisprosessista.

Vaikka jokaisella tiimin jäsenellä on oma selkeä vastuualueensa, työskentelemme tiiviisti yhdessä – meillä jokaisen huolellinen panos on tärkeä osa kokonaisuutta. Yhteistyöllä varmistamme mahdollisimman pienen hävikin ja tyytyväiset asiakkaat.

Solahdat joukkoomme vaivattomasti, jos tunnistat itsessäsi seuraavia ominaisuuksia:

• Olet oma-aloitteinen mutta tiedät myös, milloin on aika pyytää apua.
• Olet joustava tiimipelaaja, joka arvostaa yhteistyötä ja tuo positiivista energiaa yhteiseen tekemiseen.
• Säilytät rauhallisuuden ja etsit ratkaisuja tilanteessa kuin tilanteessa – myös silloin, kun eteen tulee jotain odottamatonta.
• Hyvät organisointi- ja ongelmanratkaisutaidot auttavat sinua menestymään tehtävässä, jossa työpäivät voivat olla välillä hektisiäkin.
• Olet positiivinen ja oma-aloitteinen tekijä, joka tarttuu rohkeasti uusiin haasteisiin.
• Olet valmis tarvittaessa myös vuorotyöhön eli sopeudut vaihteleviin työaikoihin.
• Olet täysi-ikäinen ja kommunikoit sujuvasti suomen kielellä.

Osaamisesi pohjautuu tehtävään soveltuvaan ammatilliseen koulutukseen/opintoihin (esim. sähkö/automaatiopuolelta) ja aikaisempaan työkokemukseen teollisuuden kunnossapitotehtävistä.

Miksi sinun kannattaa hakea juuri meille?

Jos kysyisit joltain työntekijältämme, mikä tekee Vaasanista erityisen työpaikan, he vastaisivat poikkeuksetta ”avoin, ystävällinen ja yhteistyökeskeinen kulttuuri”. Teemme hyvää yhdessä, se on leipälajimme. Meitä yhdistää intohimo leipään ja leivontaan, mikä näkyy vahvasti kaikessa tekemisessämme.

Kesätöissä meillä pääset näkemään huippuunsa hiotun ja tehokkaan leipomoprosessin kokonaisuudessaan sekä oppimaan ammattitaitoisilta kollegoilta. Pyrimme mahdollistamaan jatkuvuutta kesätyöntekijöillemme myös kesäkauden jälkeen ja useat meillä kesän töissä olleet ovatkin jatkaneet töiden tekemistä esimerkiksi osa-aikaisesti opintojen ohella. Vaasanilla olemme erityisen ylpeitä pitkistä työuristamme, mikä kertoo siitä, että työntekijämme viihtyvät meillä ja työ pysyy mielenkiintoisena vuodesta toiseen.

Meillä on pienen leipomon sydän, mutta suuren leipomon vastuu. Vaalimme vahvaa työ- ja tuoteturvallisuuskulttuuriamme ja kattavalla perehdytyksellä varmistamme, että jokainen uusi työntekijä tuntee turvalliset tavat työskennellä leipomossa.

Ja eikun hakemusta sisään!

Hae kesätyötä viimeistään 15.2.2026 jättämällä hakemus rekrytointijärjestelmäämme. Emme valitettavasti voi vastaanottaa sähköpostilla lähetettyjä hakemuksia tietoturvasyistä.

Hakemuksen voit jättää järjestelmään helposti myös ilman CV:tä. Kirjoita meille tässä tapauksessa lyhyt esittely itsestäsi, jossa kerrot miksi olet kiinnostunut työskentelemään Vaasanilla sekä aikaisemmasta työ- ja opintotaustastasi.

Rekrytointiprosessimme käsittää muutaman vaiheen hakemuksen jättämisen jälkeen.

• Käsittelemme hakemuksia ja haastattelemme osan hakijoista jo hakuaikana, joten kannattaa jättää hakemus hyvissä ajoin!
• Kutsumme kaikki haastatteluun valitut hakijat paikan päälle – meille on tärkeää tavata kasvotusten ennen lopullisen rekrytointipäätöksen tekemistä.
• Ilmoitamme valinnoista kaikille hakemuksen lähettäneille viimeistään maaliskuun loppuun mennessä.
• Tehtäviin valittujen kanssa sovimme työsuhteen ehdoista työsopimuksella ja perehdytämme kaikki uudet työntekijät työsuhteen alussa.

Lisätietoa tehtävistä antaa kunnossapitopäällikkö Tero Ilomäki p. 040-4839707.