Job Description

Ubicación: Oficina Central / CDMX

Años de experiencia: 5 a 8 años

Inglés: Intermedio-Avanzado

Conocimiento indispensable: Canal Tradicional

Objetivo:

Asegurar el crecimiento de las categorías Nestlé en el canal – cliente, definiendo estrategias que le permitan incrementar la presencia y rotación de los productos, coordinando el proceso de ventas e identificando nuevas oportunidades de negocio, estableciendo relaciones a mediano y largo plazo con los clientes y estableciendo sinergias alineadas a las estrategias de crecimiento del cliente con la finalidad de cumplir con las metas asignadas siguiendo siempre y en pro de los principios corporativos de Nestlé.

Un día en la vida de:

• Identificar oportunidades de negocio, analizando, construyendo, coordinando y estableciendo estrategias alineadas con el cliente de acuerdo con los planes de categorías Nestlé asegurando el crecimiento de las marcas con el fin de cumplir los objetivos de cada una de las categorías.
• Desarrollar estrategias con criterio y sensibilidad del canal tradicional
• Diseñar y ejecutar planes comerciales para el cliente, coordinando de cada una de las categorías en el cliente, alineados a la estrategia de las Unidades de Negocio, que permitan alcanzar los objetivos anuales de venta (sell - in y sell - out).
• Controlar el presupuesto TTS de todas las categorías a su cargo. Administración de forma eficiente para maximizar su impacto sobre la venta.
• Gestionar la explotación de la información en el sistema de gestión de ventas. (TTS, Sistemas de información tanto internas y externas.)
• Negociar los tratos comerciales entre Nestlé y el cliente One Face to de Costumer con el fin de alinear, coordinar y establecer procesos con las diferentes áreas del cliente (Compras, resurtido, operaciones, crédito y cobranza, marketing, Supply Chain, sustentabilidad, etc).

Lo que te hará exitoso:

• 5-8 años de expriencia 5 a 8 años en canal tradicional
• + 5 años de experiencia indispensable en promotorías
• Experiencia comprobable en transiciones de enfoque operativo a estratégico
• Excelente capacidad de desarrollo de gente (manejo de equipo)
• Habilidad de negociador avanzado
• Buena capacidad de análisis y de priorización
• Excelente capacidad para desarrollar estrategias
• Manejo de excel avanzado
• Inglés intermedio-avanzado