Job Description

Etsimme kokenutta ja analyyttistä kestävyysraportoinnin asiantuntijaa LähiTapiola-ryhmän talousosaston controlling-tiimiin Espooseen. Tehtävä on määräaikainen vanhempainvapaasijaisuus 20.8.2027 asti.

Kestävyysraportoinnin asiantuntijana pääset keskeiseen asemaan LähiTapiola-ryhmän kestävyysraportoinnin kehittämisessä ja varmistat, että raportointimme täyttää EU:n kestävyysraportoinnin vaatimukset. Tehtäväsi on ohjata LähiTapiola-ryhmän kestävyysraportoinnin vuosittaista prosessia, tulkita CSRD-, ESRS-, ja taksonomian vaatimuksia sekä edistää kestävyysraportointiin liittyviä kehitysprojekteja.

Odotamme, että sinulla on jo jonkin verran kokemusta kestävyysraportoinnista. Lisäksi katsomme eduksi kokemuksesi talousraportoinnista, auditoinnista tai controller-tehtävistä. Tehtävässä tarvitset hyviä vuorovaikutustaitoja ja kykyä viestiä asioista selkeästi eri sidosryhmille.

Tarjoamme sinulle itsenäisen tehtävän, jossa saat kehittyä asiantuntijana ja kasvattaa kestävyysraportoinnin osaamistasi. Tukenasi on kestävyysraportoinnin työryhmän lisäksi koko talousorganisaation asiantuntijajoukko. Käytössäsi ovat LähiTapiola-ryhmän kattavat henkilöstöedut ja osaamisen kehittämisen mahdollisuudet. Työskentelemme monipaikkaisesti läsnä- ja etätyötä yhdistäen.

Tehtävät ja vastuualueet

• LähiTapiola-ryhmän kestävyysraportointiprosessin ohjaaminen
• Kestävyysraportointiin liittyvien kehityskohteiden edistäminen
• LähiTapiola-ryhmän kestävyysraportoinnin yhdyshenkilönä toimiminen yhtiöiden ja eri toimintojen suuntaan

Odotamme sinulta

• Soveltuvaa ylempää korkeakoulututkintoa sekä kestävyysraportoinnin työkokemusta
• Tavoitteellista ja ratkaisukeskeistä työskentelyotetta
• Rohkeutta ottaa vastuuta ja tuoda omia näkemyksiä esiin
• Erinomaisia yhteistyötaitoja
• Vahvaa suomen kielen suullista ja kirjallista ilmaisukykyä sekä sujuvaa englannin kielen taitoa

Lisätiedot

Kiinnostuitko tehtävästä? Täytä hakemuksesi viimeistään 12.4.2026 mennessä. Olisi hienoa, jos pystyisit aloittamaan työskentelyn kanssamme mahdollisimman pian!

Hakulomakkeen yhteydessä pyydämme sinua esittämään palkkatoiveesi ja tekemään esittelyvideon itsestäsi.

Jos sinulla on mielessäsi kysymyksiä tehtävästä tai LähiTapiolassa työskentelystä, lisätietoja antaa rekrytoiva esihenkilö Jukka Nurmela, puh. 044 974 1754, perjantaina 27.3. klo 15:00-15:30 ja tiistaina 7.4. klo 15:00-16:00.