Kaufmännische Leitung (m/w/d)
Gestalten Sie mit uns die Zukunft eines erfolgreichen mittelständischen Unternehmens –
mit der Stabilität und den Perspektiven der Funkwerk-Gruppe im Rücken.
Über uns
Die GES – Gesellschaft für Elektro- und Sicherheitstechnik mbH & Co. KG ist ein etablierter Facherrichter für Brandmelde-, Einbruchmelde-, Video-, Zutritts- und Elektrotechnik mit Sitz in München. Seit Anfang 2026 sind wir Teil der Funkwerk-Gruppe und entwickeln unser Unternehmen als eigenständige Gesellschaft innerhalb des Geschäftsbereichs Sicherheitslösungen gezielt weiter. Kurze Entscheidungswege, hohe Eigenverantwortung und ein kollegiales Miteinander zeichnen uns aus.
Für den weiteren Ausbau unserer Organisation suchen wir eine Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt und gemeinsam mit der Geschäftsführung die kaufmännische Zukunft unseres Unternehmens gestaltet.
Ihre Rolle
Sie sind die zentrale organisatorische und kaufmännische Schnittstelle unseres Unternehmens und die rechte Hand der Geschäftsführung in allen administrativen Fragestellungen. Gemeinsam mit Ihrem Team sorgen Sie dafür, dass unsere kaufmännischen Prozesse zuverlässig funktionieren, entwickeln Strukturen weiter und schaffen die organisatorischen Voraussetzungen für weiteres Wachstum. Dabei verbinden Sie unternehmerisches Denken mit einer pragmatischen Hands-on-Mentalität.
Ihre Aufgaben
Sie führen unser kleines Verwaltungsteam und übernehmen die Verantwortung für die kaufmännische Organisation unseres Unternehmens. Dazu gehören insbesondere:
Das bringen Sie mit
Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung oder eine vergleichbare Qualifikation und haben bereits mehrere Jahre Verantwortung in einer mittelständischen Organisation übernommen.
Viel wichtiger als Titel oder Abschlüsse sind uns jedoch Ihre Persönlichkeit und Ihre Arbeitsweise. Sie passen zu uns, wenn Sie
Erfahrungen in einem technischen oder handwerklich geprägten Unternehmen, beispielsweise aus der Elektro-, Gebäude-, Sicherheits- oder Anlagentechnik, sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
Das erwartet Sie
Wenn Sie Freude daran haben, Dinge zu strukturieren, Entscheidungen vorzubereiten und ein Unternehmen im Hintergrund erfolgreich zu machen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Unser Familienunternehmen seit 1955:
Begonnen hat alles ganz klein, mit zwei Mitarbeitern in einem Ingenieurbüro für Blitzschutzanlagen. Seitdem ist das Unternehmen ständig gewachsen – heute umfasst die Gruppe rund 30 eigenständige Gesellschaften, die in vier Geschäftsbereiche untergliedert sind: Automotive, Communication, Intralogistics und Engineering.
Unsere Vielfalt ist unsere Stärke:
Zur HÖRMANN Gruppe gehören Unternehmen aus den verschiedensten Bereichen: von Fahrzeugteilen für Trucks und Landmaschinen, über Warnsysteme, Fabrikplanung bis hin zu digitalen Services und vieles mehr, decken unsere Unternehmen eine riesige Bandbreite ab. Das ist einerseits Herausforderung, andererseits Chance, denn alle unterstützen sich gegenseitig.
Unsere Mitarbeiter sind unser größter Wert:
Die HÖRMANN Gruppe hat aktuell rund 2.800 Mitarbeiter. Als gewachsenes Familienunternehmen finden Bewerber bei uns Tradition und Moderne gleichermaßen. Unsere Unternehmenskultur ist familiär, ein starker Teamgedanke ist uns wichtig. Gleichzeitig sind wir offen für neue Ideen und freuen uns über Mitarbeiter, die selbst etwas gestalten und sich weiter entwickeln wollen. Bei uns zu arbeiten heißt in erster Linie: einfach machen!