Job Description

de l'entreprise

Rejoignez SeLoger, acteur incontournable de la tech immobilière en France.

Depuis plus de 30 ans, SeLoger accompagne des millions de Français dans l’un des moments les plus importants de leur vie : trouver le logement idéal. Aujourd’hui, SeLoger est bien plus qu’un simple portail immobilier, c’est une plateforme technologique de référence, au cœur des transformations du marché.

Notre ambition ? Réinventer l’expérience immobilière en la rendant plus simple, plus transparente et plus efficace, pour les particuliers comme pour les professionnels. Pour y parvenir, nous combinons technologie de pointe, data et expertise métier, au service d’une expérience utilisateur fluide et performante.

Filiale du groupe AVIV, leader européen de la proptech, SeLoger est soutenu par les leaders mondiaux de l’investissement KKR et CPP Investments. Dans un modèle qui renforce aujourd’hui l’autonomie locale, SeLoger gagne en capacité de décision et en impact direct sur la performance du marché français, tout en bénéficiant de la solidité et de l’expertise d’un groupe international.

Chez SeLoger, nous recherchons des talents qui veulent avoir un impact concret, prendre des décisions et contribuer activement à la transformation d’un marché clé. Rejoindre nos équipes, c’est évoluer dans un environnement exigeant, collaboratif et en constante évolution, où chacun peut faire la différence.

Envie de construire l’avenir de l’immobilier avec nous ?

du poste

Au sein de la Direction juridique du Groupe SeLoger, vous assisterez au quotidien les juristes du Pôle Droit Commercial et Plateformes, sur des sujets à fortes dominantes droit commercial, de la consommation et des plateformes numériques.

Vos missions seront les suivantes:

● Commercial et Plateformes :

• Participer à la rédaction et mise en oeuvre des offres commerciales et de services sur les plateformes du Groupe ;
• Rédiger les conditions générales et particulières de vente, et les conditions d’utilisation des services et plateformes ;
• Assister quotidiennement les équipes Sales et Customer Care notamment pour les réclamations et litiges clients et consommateurs.

● Regulatory :

• Assurer la veille règlementaire et jurisprudentielle en droit de la consommation et des plateformes en ligne (DSA / SREN, DMA, etc.) ;
• Rédiger des présentations et recommandations sur la mise en place des nouvelles législations et réglementations à fort impact sur le secteur numérique.

● Opérations marketing :

• Valider les supports promotionnels et publicitaires ;
• Valider les jeux concours et autres opérations markéting.

● Propriété intellectuelle et marques :

• Gestion et surveillance du portefeuille des marques du Groupe ;
• Gérer les dossiers précontentieux et contentieux.

Qualifications

● Master 2 en droit économique / droit de la consommation / pratiques commerciales;

● Une première expérience en cabinet ou en entreprise serait un plus ;

● Très bonne maîtrise de l’anglais - travail quotidien avec des équipes basées en

Europe.

Qualités requises:

- Positivité et enthousiasme

- Rigueur, réactivité et pragmatisme

- Bon esprit d’équipe et travail en équipe

- Aisance rédactionnelle

- Autonomie

Informations supplémentaires

✔ Ce que nous vous offrons : 🍎 Restaurant d’entreprise, tickets restaurant dématérialisés avec Restoflash; 🏋🏻‍♀️ Salle de sport, douches, fruits bio, fruits secs bio et boissons chaudes en libre accès; 👩‍🏫 Formations (Parcours d’intégration, LinkedIn Learning, cours de langues en ligne); 😎 16 jours de RTT, congés (exceptionnels, de bénévolat, d'ancienneté…); 🧘🏽‍♀️ Qualité de vie au travail (Télétravail, Kyan Health, places en crèche); etc... A propos d'Aviv : Chez Aviv, nous respectons l'égalité des chances. Nous encourageons vivement les personnes souffrant de handicaps visibles et non visibles, de tous niveaux d'éducation, issues de minorités, les membres de la communauté LGBTQIA+, les parents et les proches aidant·es à postuler. Si vous avez besoin d'ajustements raisonnables à tout moment de la procédure de candidature ou d'entretien, ou si vous souhaitez discuter de vos besoins en matière de temps partiel ou de travail flexible, veuillez nous le faire savoir. Dans votre candidature, n'hésitez pas à indiquer les pronoms que vous utilisez. Notre ambition est d'être le premier employeur dans le domaine de la PropTech en Europe. C'est le moment idéal pour nous rejoindre et trouver l'emploi idéal ! Nous n'attendons plus que votre candidature ! (Meilleurs Agents, SeLoger, Immoweb, Immowelt...)