Job Description

Ce poste de Juriste au sein de la Direction Financière d’Allianz Partners France existe pour sécuriser nos activités en France dans un contexte international, digital et très réglementé (assurance, RGPD, distribution en ligne, etc.).

Il s’adresse à un(e) juriste confirmé(e), déjà exposé(e) à des environnements de grands groupes, à l’aise avec le droit des assurances, la négociation contractuelle (notamment avec des composantes digitales) et les sujets de conformité.

Vous aimerez ce rôle si vous aimez être proche du business, travailler avec des opérationnels non-juristes, et passer d’un contrat client à une question RGPD ou à une étude de faisabilité pour un nouveau produit.

What you do

Vos missions consisteront à :

• Rédiger, analyser et négocier les contrats avec nos clients, intermédiaires, prestataires et sociétés du groupe, y compris sur des offres et parcours digitaux (internet, applications mobiles)
• Participer aux études de faisabilité juridique et réglementaire lors de la conception de nouveaux produits et de nouveaux supports de distribution
• Fournir des conseils juridiques pragmatiques aux équipes opérationnelles et commerciales, pour sécuriser les projets et assurer le respect des lois et règlements (assurances, distribution, consommation, etc.)
• Assurer une veille sur les évolutions réglementaires (assurance, distribution, RGPD, conformité…) et analyser leurs impacts sur nos activités, en proposant des actions concrètes
• Gérer les assurances pour compte propre des entités françaises, suivre les thématiques « Informatique & Libertés » / RGPD et contribuer aux plans de conformité
• Contribuer aux réponses aux audits internes et externes et au suivi de la mise en œuvre des recommandations
• Work effectively in an environment shaped by artificial intelligence (AI), machine learning, data analytics and cloud-based tools, using insight responsibly and in line with our standards for data governance, security and ethical use

Vous travaillerez en étroite collaboration avec la Direction commerciale, la Direction des opérations, les équipes conformité et divers Business Partners en France et à l’international.

What you bring

• Master 2 en droit des assurances (ou équivalent) avec une base solide en droit des contrats et/ou droit des affaires, pour pouvoir traiter de manière autonome la majorité des dossiers
• 4 à 5 ans d’expérience minimum dans un grand groupe de dimension internationale (compagnie d’assurance, banque/assurance, entreprise de services…), idéalement complétée par une expérience en cabinet d’avocats
• Pratique avérée du droit des assurances et de la négociation de contrats complexes, incluant des composantes digitales (services en ligne, apps, parcours clients digitaux)
• Maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit (niveau minimum B2) pour travailler au quotidien avec des interlocuteurs et documents internationaux
• Capacité à analyser rapidement des situations variées, à vous adapter à des sujets nouveaux et à proposer des solutions juridiques opérationnelles
• Aisance relationnelle et pédagogie pour expliquer des enjeux juridiques à des opérationnels non-juristes, tout en sachant travailler à la fois en autonomie et en équipe
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) ; l’aisance avec les outils digitaux et collaboratifs sera un plus

At Allianz Partners, AI is revolutionizing customer service and claims management through innovative solutions. These AI-driven tools enhance productivity by streamlining complex claims processes, reducing administrative burdens, and accelerating resolution times. Our AI-powered technology has made claims processing faster, offering quicker resolutions. All while ensuring human oversight for claims to maintain service integrity. By embracing AI and Emerging Technologies, Allianz Partners continues to lead the industry, meeting ever-changing customer needs with innovative solutions. Our commitment to Ethical AI practices safeguards data integrity and trust, ensuring responsible deployment across all operations. This approach not only enhances customer experiences but also supports strategic initiatives like fraud detection and personalized product offerings, solidifying Allianz Partners' position as a leader in the insurance sector.

How we hire

We hire directly. Allianz Partners does not accept unsolicited CVs or approaches from agencies. We only work with partners on our approved supplier list, under contract. Any unsolicited submissions will not be considered.

98123 | Legal & Compliance | Professional | Non-Executive | Allianz Partners | Full-Time | Permanent

Allianz Group is one of the most trusted insurance and asset management companies in the world. Caring for our employees, their ambitions, dreams and challenges, is what makes us a unique employer. Together we can build an environment where everyone feels empowered and has the confidence to explore, to grow and to shape a better future for our customers and the world around us.

At Allianz, we stand for unity: we believe that a united world is a more prosperous world, and we are dedicated to consistently advocating for equal opportunities for all. And the foundation for this is our inclusive workplace, where people and performance both matter, and nurtures a culture grounded in integrity, fairness, inclusion and trust.

We therefore welcome applications regardless of ethnicity or cultural background, age, gender, nationality, religion, social class, disability or sexual orientation, or any other characteristics protected under applicable local laws and regulations.

Great to have you on board. Let's care for tomorrow.