Job Description

Vill du starta din karriär på ett av världens ledande revisions- och rådgivningsföretag? På PwC motiveras vi av att använda vår uppfinningsförmåga, erfarenhet och den senaste tekniken för att skapa värde för våra kunder. Drivet finns hos alla som jobbar hos oss och tillsammans löser vi komplexa uppgifter, utvecklar företag och har en positiv påverkan på samhället. Om du har en positiv inställning, har vi tusentals möjligheter att bidra till en bättre morgondag.

Bli en del av PwC:s Transfer Pricing-team
Som junior medarbetare inom Transfer Pricing på PwC kommer du att stödja multinationella företag i att utforma, analysera och dokumentera sina internprissättningsmodeller. Ditt arbete bidrar till att säkerställa att prissättningen är affärsmässigt motiverad, följer gällande regelverk och återspeglas korrekt i företagets dokumentation. Vi arbetar samtidigt kontinuerligt och aktivt med den pågående omställningen kopplad till användningen av AI och andra digitala verktyg, både genom utveckling av nya verktyg, förädling av processer samt etablering av nya arbetssätt och leveransmodeller. Du blir del av ett erfaret team och får kontinuerlig handledning och utveckling av några av branschens främsta specialister.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att inkludera:

• Genomföra ekonomiska analyser och jämförelser för att säkerställa att interna transaktioner sker till marknadsmässiga villkor.

• Utveckling, förfining och anpassning av tekniska verktyg, arbetsprocesser, AI-stöd och nya leveransmodeller.

• Arbeta med utformning och implementering av Transfer Pricing-strategier.

• Förbereda dokumentation och rapporter som uppfyller lagstadgade krav.

• Delta i kundmöten och bidra med insikter och rekommendationer.

• Samarbeta med kollegor på övriga avdelningar i gemensamma projekt.

• Hålla dig uppdaterad om förändringar i lagstiftning och riktlinjer inom Transfer Pricing.

• Delta i skatteprocesser och bistå med kunskap inom Transfer Pricing.

• Medverka i omstruktureringsprojekt.

• Analysera och dokumentera finansiella transaktioner för att säkerställa att de följer gällande regler och riktlinjer.

Är du vår nya kollega inom Transfer Pricing?
För att lyckas i rollen som junior medarbetare inom Transfer Pricing på PwC ser vi att du är noggrann och har en förmåga att hantera stora mängder data. Du har ett genuint intresse för skattefrågor och internationell affärsverksamhet. Du har ett genuint intresse att lära och utvecklas inom Transfer Pricing. Med en strukturerad arbetsmetod och hög analytisk förmåga kan du snabbt sätta dig in i komplexa frågeställningar och bidra med välgrundade lösningar. Samtidigt är du relationsbyggande och uppskattar att samarbeta med andra, du vet att goda relationer och öppen kommunikation är viktigt för att uppnå resultat både mot kunder och inom PwC.

Kvalifikationer:

• Universitets- eller högskoleexamen inom juridik, affärsjuridik eller ekonomi.

• Intresse för eller tidigare erfarenhet av att arbeta med Transfer Pricing.

• Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift.

Vidare ser vi gärna att:

• Är techdriven och har en förmåga att identifiera och leda automatiseringsinitiativ. Erfarenhet inom t.ex. Power-BI, Power Automate, ERP system, Alteryx, machine learning, AI-verktyg eller Python.

Om du känner igen dig i beskrivningen och är redo att ta nästa steg i din karriär, ser vi fram emot att ta emot din ansökan.

Rekryteringsprocessen

Vi kommer att gå igenom ansökningarna löpande och tjänsten kan tillsättas tidigare än sista ansökningsdagen.

Tillträde: augusti

Vi ber dig bifoga följande handlingar med din ansökan:

• CV
• Betyg från universitet/högskola
• Personligt brev

Vi tror på möjligheterna i att ha en rekryteringsprocess som gäller för alla. Som en del av urvalet använder vi oss därför av arbetspsykologiska tester med syfte att säkerställa ett inkluderande, fördomsfritt och rättvist urval. Testerna är ett första steg i vår urvalsprocess. Du får en länk till dessa när vi har tagit emot din ansökan.

Vi värdesätter det personliga mötet för att se vilket värde just du kan tillföra PwC men också vad vi kan erbjuda dig. Intervjuprocessen består vanligtvis av flera steg och olika typer av intervjuer. När du träffar HR, har du en kompetensbaserad intervju där vi tittar på personlighetstestet som du genomfört innan intervjun. Vid intervjun med verksamheten får du möjlighet att träffa det aktuella teamet för att gå igenom rollen.

För frågor angående tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta ansvarig rekryterare nedan.