Job Description

Descripción

GENERALIDADES DEL REQUERIMIENTO

El Jefe de Marketing / Comercial desempeñará un papel fundamental en la empresa, siendo responsable de impulsar el crecimiento de las ventas y consolidar la marca y sus productos en el mercado. Este profesional deberá aplicar sus habilidades y conocimientos para desarrollar estrategias de ventas y marketing que permitan alcanzar los objetivos establecidos por la empresa.

NUESTRO CLIENTE: PRODUCTOR FABRICANTE LIDER EN AMERICA DE MADERAS ARQUITECTONICAS Y BILLARES DEPORTIVOS PARA EXPORTACION

Somos una empresa LIDER y en crecimiento en el sector DEPORTES . Ofrecemos a nuestros clientes PRODUCCION DE BILLARES Y MADERAS ARQUITECTÓNICAS . Nos destacamos por [EXPORTAR A LOS 5 CONTINENTES UN PRODUCTO DE CLASE MUNDIAL].

Requisitos

DESCRIPCIÓN Y REQUERIMIENTOS ESPECIFICOS

• Formación Académica: Profesional en carreras comerciales, administrativas, ingenierías o carreras afines.
• Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en posiciones similares.

Funciones Principales:

• Diseñar la estrategia comercial y de marketing de acuerdo con los objetivos de la empresa.
• Supervisar el cumplimiento de metas y objetivos de promoción, campañas y ventas.
• Identificar y prospectar clientes potenciales.
• Representar a la empresa en eventos y exposiciones nacionales.
• Ser embajador de la marca a nivel nacional.
• Atender requerimientos de la federación cuando se requiera.
• Impulsar eventos patrocinados por la marca a nivel nacional.
• Dirigir el área de marketing digital y gestionar estrategias en línea.
• Realizar análisis de mercado y competencia, proponiendo mejoras.
• Atender y gestionar ventas internacionales.
• Mantenerse al día con las tendencias del mercado del sector.

Habilidades Requeridas:

• Habilidad en negociación y cierre de ventas.
• Capacidad para desarrollar planes y presupuestos de venta.
• Experiencia en la implementación de estrategias de marketing y ventas.
• Realización de estudios de mercado.
• Capacidad de trabajar bajo presión.
• Excelente comunicación y trabajo en equipo.
• Habilidad analítica.
• Liderazgo.
• Dominio de herramientas de Microsoft Office.

Competencias Blandas:

• Orientación a resultados.
• Comunicación efectiva.
• Trabajo en equipo.
• Planificación y control de información.
• Metódico y organizado.

Beneficios

CONDICIONES ESPECIALES

• Ambiente de trabajo positivo y dinámico.
• Retribución salarial competitiva.
• Crecimiento y desarrollo profesional.
• Tipo de Contrato: Contrato de dirección, manejo y confianza.

Ubicación

COLOMBIA | CO,Bogotá, D.C. - Bogotá, D. C. | 11001

IMPORTANTE: Aplicar directamente en esta oferta es la mejor forma de hacernos llegar su hoja de vida y tenerla en cuenta para este proceso.

Este proceso de selección competitivo se fundamenta en las políticas y procedimientos de adquisiciones que rigen para garantizar los principios de publicidad previa, transparencia, garantía de la pluralidad y libre competencia, y evaluación objetiva, mundialmente aceptados.