• 
  Planificar y coordinar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos y maquinarias de la empresa.
• 
  Elaborar y gestionar los planes y programas de mantenimiento, asegurando su cumplimiento y eficacia.
• 
  Supervisar y coordinar el trabajo de los técnicos y mecánicos de mantenimiento en el taller.
• 
  Establecer y monitorear los indicadores de desempeño de la sección de mantenimiento y proponer planes de mejora.
• 
  Evaluar la calidad del trabajo realizado por el personal a su cargo y proponer planes de capacitación y entrenamiento para mejorar su desempeño.
• 
  Controlar y gestionar el presupuesto asignado para el área de mantenimiento.
• 
  Identificar y proponer mejoras a los procesos y procedimientos de mantenimiento para aumentar la eficiencia y reducir los costos.
• 
  Garantizar el cumplimiento de las normas y estándares de seguridad en el taller de mantenimiento y en las actividades realizadas por el personal a su cargo.

Requisitos

• 
  Técnico o ingeniería en mecánica, eléctrica o industrial.
• 
  Experiencia previa en labores de mantenimiento y en la gestión de equipos y proyectos.
• 
  Conocimiento de normas y procedimientos de mantenimiento preventivo y correctivo.
• 
  Habilidad para coordinar y supervisar equipos de trabajo.
• 
  Habilidad para planificar y gestionar proyectos de mantenimiento.
• 
  Conocimiento de normas y medidas de seguridad e higiene en el trabajo.
• 
  Habilidad para utilizar herramientas informáticas y software de mantenimiento.
• 
  Habilidad para comunicarse de manera efectiva con otros miembros del equipo y con proveedores de servicios de mantenimiento.

Ventajas