
Jefe de Clientes Preferentes - Remplazo PrePost Natal
Descripción del cargo
Jefe Clientes Preferentes – Reemplazo PrePost Natal
¿Cuál será tu principal desafío?
Buscamos a un/a jefe de clientes preferentes que lidere la
estrategia de crecimiento del negocio de Venta Empresas y Gift Cards,
impulsando la generación de nuevas oportunidades comerciales, fortaleciendo
relaciones con clientes corporativos y potenciando el desempeño de un equipo
altamente orientado a resultados.
Será responsable de asegurar el cumplimiento de los
objetivos comerciales del área, liderando la planificación, ejecución y
seguimiento de la estrategia de ventas, con un fuerte foco en la expansión del
negocio y la captura de nuevas oportunidades en el mercado B2B.
Principales responsabilidades
- Liderar
y desarrollar un equipo de 7 Ejecutivos Comerciales, promoviendo una
cultura de alto desempeño y orientación al cliente.
- Diseñar
e implementar la estrategia comercial para el negocio de Venta Empresas y
Gift Cards.
- Definir
objetivos, indicadores y planes de acción que permitan asegurar el
cumplimiento de los presupuestos de ventas.
- Potenciar
la generación de nuevos negocios mediante una gestión comercial activa y
consultiva.
- Desarrollar
y fortalecer relaciones con clientes corporativos estratégicos.
- Monitorear
permanentemente los resultados comerciales y KPI de gestión, identificando
oportunidades de mejora.
- Elaborar
forecast y análisis de ventas para la toma de decisiones.
- Coordinar
acciones con distintas áreas de la compañía para asegurar una propuesta de
valor competitiva y una experiencia de servicio de excelencia.
- Participar
en negociaciones comerciales de alto impacto para el negocio.
- Detectar
nuevas oportunidades de crecimiento y expansión del mercado corporativo.
¿Qué buscamos?
- Título
profesional de Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil Industrial,
Administración de Empresas o carrera afín.
- Al
menos 5 años de experiencia liderando equipos comerciales.
- Experiencia
en roles de desarrollo de negocios, ventas consultivas o gestión comercial
B2B.
- Deseable
experiencia en retail, beneficios corporativos, servicios financieros o
industrias relacionadas.
- Experiencia
liderando equipos y gestionando indicadores comerciales.
- Manejo
de herramientas de gestión comercial, CRM y Excel.
¿Por qué este desafío?
Porque tendrás la oportunidad de liderar un negocio con alto
potencial de crecimiento, desarrollando estrategias comerciales que impactan
directamente en los resultados de la compañía. Buscamos una persona con energía
comercial, visión estratégica y pasión por las ventas, capaz de movilizar
equipos y construir relaciones de largo plazo con nuestros clientes.
Condiciones
- Modalidad
híbrida (4días presenciales).
- Ubicación:
Santiago.
- 1 año de contrato plazo fijo Aprox
- Renta
compuesta por componente fijo y variable, con fuerte foco en cumplimiento
de objetivos comerciales.
- Fecha
estimada de incorporación: 1 de octubre.
Requisitos de Postulación
Competencias clave
- Liderazgo
y desarrollo de equipos.
- Planificación
y organización.
- Orientación
a resultados.
- Hambre
comercial y capacidad de ejecución.
- Negociación
e influencia.
- Pensamiento
estratégico.
- Desarrollo
de relaciones comerciales.
- Autonomía
y proactividad.
- Adaptabilidad
y agilidad para desenvolverse en entornos dinámicos.
Otros antecedentes
Unidad de Negocio
Cencosud
Tipo de contrato
Plazo Fijo
Vacantes
1
Ubicación
Alto Las Condes
Fecha esperada de contratación
01/10/2026

Cencosud is one of Latin America’s leading multi-format retailers. Founded in Chile in 1960 by Horst Paulmann Kemna, the Company operates in Chile, Argentina, Brazil, Colombia, Peru, and the United States, and also has a commercial office in China and a Technology Center in Uruguay.
Driven by its purpose of serving extraordinarily at every moment, Cencosud operates a multi-format strategy that includes supermarkets, home improvement stores, department stores, shopping centers, and financial services. Through a combination of organic growth and strategic acquisitions, the Company has built a scalable, customer-centric platform that serves millions of consumers across the region.
Cencosud has more than 117,000 employees, nearly 1,400 retail stores—totaling over 3.5 million square meters of sales area—and 68 shopping centers, with more than 2.4 million square meters of gross leasable area (GLA). In addition, the Company is driving innovative business lines such as Cencosud Media and Private Brands, integrating technology and digital capabilities to enhance the customer experience.
With more than 900 supermarkets, 114 home improvement stores, 48 department stores, and a strong financial services business, Cencosud continues to consolidate its leadership through operational excellence, digital expansion, and a robust loyalty ecosystem.