Job Description

En nuestras instituciones transformamos la vida de las personas y las comunidades a través de la educación, apoyados en las fortalezas que nos distinguen: innovación, excelencia académica, investigación, educación de calidad y atención médica. Aquí puedes potenciar tu talento, apoyando a hacer realidad la misión, visión y proyectos de cada institución en un entorno en donde puedes desarrollarte con un propósito trascendental.

¡Esta oportunidad es para ti!!

Únete a nuestro equipo y juntos transformemos vidas.

1. ¿Qué harás?

Si endo Coordinador de Campañas - Temporal el reto principal es fortalecer el posicionamiento de las marcas y submarcas del ecosistema de investigación, innovación y emprendimiento del Tecnológico de Monterrey mediante campañas y contenidos consistentes, bien ejecutados y medibles, que impulsen alcance, interacción y conversión.

2. ¿Cómo lo harás?

Tus principales retos serán:

• Proponer y administrar campañas por audiencia, alineando journeys, funnels, insights de escucha digital y objetivos de la Dirección.
• Calendarizar y coordinar la generación de contenido Always ON para redes sociales, asegurando coherencia con la narrativa, tono y arquitectura de marca.
• Planear y coordinar campañas 360° (medios on/off, orgánicos, pagados y activaciones), garantizando calidad, alineación y trazabilidad.
• Gestionar storytelling, materiales tácticos y mensajes clave, cuidando el cumplimiento de lineamientos de marca y narrativa institucional.
• Medir y optimizar el desempeño de campañas a través de indicadores (alcance, engagement, leads, MQLs y conversión), apoyándote en plataformas de pauta, analítica y dashboards.
• Definir procesos de gestión de múltiples proyectos, estableciendo prioridades, flujos de trabajo y tiempos para optimizar recursos y reducir fricción operativa entre áreas.

3. ¿Qué buscamos?

Si tienes formac ión en Mercadotecnia, Publicidad, Administración, Negocios o áreas afines, has tenido la experiencia de trabajar en ejecución de campañas integrales, coordinación de equipos tácticos y agencias, y lectura e interpretación de dashboards para medir y optimizar resultados y entre tus habilidades se encuentran gestión de proyectos, comunicación escrita, pensamiento estratégico, análisis de datos, organización y atención al detalle. ¡Te estamos buscando, postúlate ya!

Contact o:Karen De La Rosa

Correo: karen.delarosa@tec.mx

Si ya eres colaborador(a), estos son los requisitos para participar en una oportunidad de crecimiento:

• Cumplir con el perfil solicitado para la vacante.
• Tener al menos 12 meses de antigüedad en el puesto actual.
• Contar con un desempeño de alto valor o extraordinario.
• Tener tu perfil completo y actualizado en "Mi Perfil" de SSFF.

Recuerda que tu perfil en Success Factors es tu CV interno, es indispensable actualizarlo antes de postularte.

¡Impulsa al máximo tu desarrollo profesional!

Define y dirige tu crecimiento alineándolo con tus intereses y metas de carrera.

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En nuestras instituciones actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.

**Si no nos ponemos en contacto contigo, te invitamos a continuar revisando nuevas oportunidades jobs.tec.mx para aplicar a aquellas que vayan de cuerdo a tu perfil.