Job Description

Die Porsche Holding Tochter Porsche Bank verfügt als internationales Finanzdienstleistungs-Unternehmen über eine breite Angebotspalette: von Finanzierungsprodukten (Leasing und Kredit) über Versicherung, Wartung, Flottenmanagement bis hin zu einer Reihe vielseitiger Mobilitätslösungen, wie Carsharing und Autoabo. Komm in unser Team und unterstütze uns dabei, unseren Wachstumskurs fortzusetzen!

Das erwartet dich

• Du leitest Einführungsprojekte bei den ausgewählten Tochterunternehmen in Zusammenarbeit mit allen betroffenen Stakeholdern.

• Dabei führst du cross-funktionale Projektteams, moderierst Workshops, triffst Entscheidungen auf Basis fachlicher und technischer Inputs und stellst die Erreichung der Projektziele sicher.

• Zudem koordinierst du die IT-Anforderungen unserer Softwarepartner, definierst gruppenweite IT-Standards, unterstützt Tochtergesellschaften bei der Umsetzung und verantwortest die Qualitätssicherung sowie fachliche Testabnahmen im Entwicklungsprozess.

• Die präzise Definition und Priorisierung von Anforderungen in einem agilen Projektumfeld gehört ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich.

• Außerdem wirkst du bei der Weiterentwicklung und Optimierung interner IT-Prozesse sowie bei der Erreichung der strategischen Ziele mit.

Das bringst du mit

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (HAK/HTL, Uni, FH) mit Schwerpunkt IT, Wirtschaftsinformatik oder Vergleichbares.

• Hohe IT- und Projektmanagement-Affinität, einschlägige Berufserfahrung in einem ähnlichen Umfeld von Vorteil

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse einer osteuropäischen Sprache von Vorteil.

• Organisationsgeschick, Kommunikations- und Teamfähigkeit, Analytisches Denkvermögen sowie eigenverantwortlicher Arbeitsstil

• Reisebereitschaft bis zu 25% (Fokusmärkte CEE)

Skills

• Agile Methoden
• Analytisches Denken
• Kommunikationsfähigkeit
• Projektmanagement

Das bieten wir

• Entwicklung: Individuelle Karrieremöglichkeiten und maßgeschneiderte Ausbildungsprogramme 

• Flexible Arbeit: Attraktive Home-Office-Modelle & flexible Arbeitszeiten  

• Zahlreiche Benefits: Corporate Benefits Plattform, Nachlass beim Autokauf, Zukunftsvorsorge, Betriebskindergarten, Essenszuschuss. Je nach Standort und Bereich können die Benefits variieren. 

• Mobilität: Zuschuss Klimaticket, Mitarbeiter-Leasingmodelle für E-Fahrzeuge und Fahrräder und verschiedenste Mobilitätsangebote 

• Gesundheitsförderung: Gesundheitsmaßnahmen wie Physiotherapie und diverse Sportangebote  

• Sicherheit: Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen  

Unser Gehaltsangebot basiert auf Marktgehältern, Qualifikation und Erfahrung und kann bei dieser Position über dem Mindestgehalt von € 44.800,- brutto/Jahr liegen.