Handelsbankens hantering av IT-risker och hur vi skyddar oss och våra kunders information är helt avgörande för fortsatt högt förtroende på marknaden. IT-revision ansvarar för revision av IT- och informationssäkerhetsrelaterade risker i hela banken. Internrevision är en kontrollfunktion som rapporterar direkt till styrelsen. Som IT-revisor bidrar du till att fortsatt lyfta nivån i bankens skydd av IT-miljön.
Ditt team
Internrevision IT ingår i Handelsbankens Internrevisionsavdelning som på uppdrag av styrelsen utför oberoende granskning av bankens verksamhet. Det innebär att riskbaserat granska organisation, processer för styrning, riskhantering och internkontroll för drift, förvaltning, utveckling och säkerhet i bankens IT-miljöer samt att dessa är förenliga med externa krav. Internrevisionen arbetar i nära dialog med verksamheten och utförd revision avrapporteras löpande till ansvariga för granskade enheter och respektive ansvarig i bankens ledningsgrupp.
Teamet består av flera IT-revisorer och en chef. Vår vision/ambition är att vara den mest attraktiva bland liknande funktioner inom jämförbara banker och bibehålla en stark ställning inom koncernen.
Din roll
Dina arbetsuppgifter kommer i huvudsak innebära att:
Din profil
För att lyckas i rollen ser vi att du uppfyller följande krav:
Meriterande är om du även har:
Vi söker dig som drivs av att gemensamt med ditt team analysera, granska och rapportera förbättringsområden för att långsiktigt stärka Handelsbankens funktioner inom IT- och Informationssäkerhet. Du har förmåga att kombinera nyfikenhet med analytiskt tänkande, du är intresserad av att se och bedöma detaljer likväl som helheten och väsentlighet. Din kommunikationsförmåga är en av dina styrkor, du är lyhörd, pedagogisk och förklarar gärna komplexa sammanhang på ett sätt som är tydligt och lätt att förstå för olika målgrupper. Du har hög integritet och är mån om att arbeta strukturerat med ordning och reda. Du har både förmåga att arbeta självständigt och gillar att bidra till teamets gemensamma utveckling, leveranser och trivsel.
Låter detta som något för dig?
Varmt välkommen med din ansökan!
Som ett steg i Handelsbankens rekryteringsprocess krävs en godkänd bakgrundskontroll på slutkandidat, utförd av en extern part, innan anställning kan ske.
Kontaktuppgifter
Rekryterande chef: Liselotte Bohman, liselotte.bohman@handelsbanken.se
Talent Acquisition Partner: Johanna Rylander Raifi, johanna.rylander.raifi@handelsbanken.se
Facklig representant Finansförbundet: Jakob Lavröd, jakob.lavrod@handelsbanken.se
Facklig representant Akademikerföreningen: Yasmine Allgurén, yasmine.allguren@handelsbanken.se

We are Europe's safest commercial bank, with roots in local communities throughout Sweden, the Netherlands, Norway, and the UK. Across a range of digital and physical meeting places, our branch teams offer ‘up close and personal’ financial advice and solutions, based on customers’ individual needs. In this way, we aim to forge lasting relationships with satisfied private and corporate customers, helping us grow steadily through word of mouth.
Our way of doing business is based on trust and respect, both for our customers and our 12,000 employees. Wherever colleagues move around our business, they enjoy everyday responsibility and the power to decide on the questions they are closest to - all within an open, cooperative culture.
By running our bank prudently, we can contribute to the financial strength of our customers, employees and wider society, whatever the economic conditions. And by using our influence as a lender, an investor and a global business, we can make wide-ranging difference to the world around us.
#banking #financialservices