Job Description

Seniority Level:

Purpose:

AB InBev brouwt de meest geliefde bieren ter wereld en bouwt merken waar consumenten van houden. Hier gedijen eigenaarschap, ambitie en actie.

We stimuleren je om groots te dromen, verandering te leiden en een blijvende nalatenschap te creëren.
We waarderen onvermoeibare probleemoplossers die verantwoordelijkheid nemen, uitdagingen aanpakken en ambitieuze doelen in resultaten omzetten door veerkracht en hard werk.
Da's Wie We Zijn: Come and OWN IT

Stagebeschrijving:

Wat bieden wij?

Stage lopen bij AB InBev betekent werken in een bijzondere en dynamische omgeving. We bieden je een uitdagende stageperiode waar je onderdeel bent van een informele bedrijfscultuur. Je krijgt de kans om relevante commerciële ervaring op te doen in de wereld van FMCG. Je krijgt volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen. Het pand ligt op vijf minuten lopen vanaf het centraal station in Breda. Tijdens je stage word je begeleid door de leidinggevende van het team Customer Experience.

Ben jij energiek, commercieel ingesteld en krijg je energie van klantcontact? Dan is deze stage iets voor jou!

Als stagiair(e) binnen het CX GROW team ben je werkzaam op ons hoofdkantoor in Breda en werk je mee aan het versterken van onze klantrelaties in het horecakanaal. Je bent actief betrokken bij het proactief benaderen van horecaklanten, het introduceren van nieuwe producten en het benutten van commerciële kansen. Samen met het team zorg je ervoor dat onze klanten net zo enthousiast zijn over onze merken als wij!

Wat ga je doen tijdens de stage?

Tijdens jouw stage ben je een volwaardig lid van het CX GROW team. Je draagt bij aan het optimaliseren van ons klantcontactmodel en het stimuleren van groei bij onze horecapartners. Je inzet draagt direct bij aan het succes van onze klanten en merken in de horeca. Jouw taken zijn onder andere:

• Proactief benaderen van bestaande horecarelaties.
• Introduceren van nieuwe producten, promoties en activaties.
• Adviseren over assortiment en verkoopkansen.
• Signaleren van commerciële kansen om volume en Rate of Sale te verhogen.
• Samenwerken met het field team andere stakeholders.
• Coördineren van promoties en klantacties.
• Registreren van klantfeedback en marktinzichten.

Het is belangrijk dat je ervaring hebt in sales of jouw sales skills verder wilt ontwikkelen. Verder zoek je de samenwerking op met verschillende afdelingen binnen AB InBev, waardoor je in korte tijd een goed beeld krijgt van de organisatie en je jouw netwerk kan uitbreiden.

Stageduur:

5-6 maanden; Startdatum september 2026 (in overleg)

Leermogelijkheden:

70% van je leerproces komt voort uit leren op de werkvloer. Als stagiair krijg je de kans om de praktijk te ervaren en tegelijkertijd je vaardigheden te ontwikkelen - je leert door verschillende gebieden te verkennen en je eigen reputatie op te bouwen.

20% van je leerproces komt voort uit mentorprogramma's, coaching, samenwerking met belangrijke stakeholders en tal van mogelijkheden voor feedback.

10% van je leerproces komt voort uit formele trainingen, waaronder workshops en online trainingen. We bieden je continu de mogelijkheid om je vaardigheden te verbeteren met toegang tot gratis trainingssessies van AB InBev en LinkedIn Learning.

Wat we zoeken:

• Je volgt een commerciële HBO opleiding.
• Je bent beschikbaar voor een meewerkstage van minimaal 4 dagen per week.
• Je bent pro-actief, zelfstandig en nauwkeurig.
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels.
• Affiniteit met de FMCG/Horeca is een pre.

Bouw aan je carrière bij ons:

We werven aan op basis van mindset, ambitie en culturele fit.

UNIEKE CULTUUR

We zijn er trots op dat we deel uitmaken van iets dat groter is dan onszelf en we zijn gepassioneerd om voort te bouwen op de lange nalatenschap van ons bedrijf. We geloven in samenwerking en openhartigheid, wat resulteert in een dynamische cultuur met open communicatie.

MERKEN WAAR IEDEREEN VAN HOUDT

We maken deel uit van de collectieve, wereldwijde geschiedenis van bier. We zijn de trotse makers van meer dan 500 iconische merken, van geliefde internationale klassiekers tot lokale favorieten.

GROEIMOGELIJKHEDEN

Onze mensen groeien op het tempo dat past bij hun talent. We stimuleren onze medewerkers om te leren, hun perspectief te verruimen en hun groeipotentieel te ontsluiten. In een omgeving waar streven naar uitmuntendheid loont, kunnen onze medewerkers hun impact vergroten en een blijvende nalatenschap creëren.

#LI-ABI ZoneEUR