
Vil du være med til at styrke arbejdsmiljøet og skabe en sikker hverdag i en internationalt orienteret produktionsvirksomhed i vækst? Og motiveres du af at omsætte krav og risikovurderinger til konkrete forbedringer i tæt samarbejde med ledere og medarbejdere?
Integris Composites A/S i Vissenbjerg er blandt de førende leverandører af ballistiske løsninger til forsvars- og sikkerhedsindustrien og er en del af en international koncern i markant vækst. Den danske organisation har ca. 100 medarbejdere og varetager udvikling, produktion, projektstyring og kundeleverancer.
Integris Composites samler nu ansvaret for Health & Safety hos én central person. Som Health & Safety Manager skal du drive og videreudvikle indsatsen på lokationen i Vissenbjerg og styrke sikkerhedskulturen på tværs af organisationen.
Stillingen refererer til Quality & Environmental Manager, der er en del af den øverste ledergruppe. Du får det faglige ansvar og mandat til at sætte retning for Health & Safety i Vissenbjerg – uden personaleledelse. Opgaven er at omsætte arbejdsmiljøpolitik, målsætninger og lovkrav til konkrete handlinger samt rådgive og udfordre organisationen.
Rollen kombinerer systematisk arbejde med lovgivning og dokumentation med praktisk tilstedeværelse i produktionen og tæt kontakt til produktions- og vedligeholdelsesteamet.
En central opgave bliver at drive certificeringen efter ISO 45001 og gøre arbejdsmiljøkrav anvendelige i hverdagen gennem undervisning, kommunikation og sparring.
Som Health & Safety Manager vil du:
Du har praktisk erfaring med Health & Safety fra en produktionsvirksomhed og kan selvstændigt drive arbejdsmiljøindsatsen fra risikovurdering til implementering og opfølgning. Du har solidt kendskab til arbejdsmiljølovgivningen og gerne erfaring med implementering, certificering eller vedligeholdelse af ISO 45001.
Du arbejder pragmatisk og proaktivt, kommunikerer tydeligt og kan gennem undervisning og dialog skabe følgeskab hos både medarbejdere og ledere.
Vi lægger vægt på:
Bemærk: Du skal kunne fremvise en ren straffeattest og et gyldigt kørekort for at komme i betragtning til stillingen, som også kræver PET-/FE-godkendelse.
Hos Integris Composites bliver du en del af en vækstvirksomhed med korte beslutningsveje og en kultur præget af ansvar, ordentlighed og samarbejde. Du får mulighed for at præge arbejdsmiljøindsatsen og bringe din faglighed i spil i både udviklingen af systemer og de daglige forbedringer af kollegernes sikkerhed.
Integris Composites samarbejder med GML A/S om denne rekruttering. Du er velkommen til at kontakte Senior Konsulent Mads Nielsen på tlf. +45 2364 4649 for at høre mere om stillingen. Enhver henvendelse behandles fortroligt.
Vi glæder os til at modtage din ansøgning og dit CV. Ansøgninger behandles løbende.
Klik på ”Søg stillingen” for at sende din ansøgning.
Integris Composites har hovedsæder i Holland og USA samt produktionsfaciliteter i Danmark, Frankrig og USA. Afdelingen i Vissenbjerg udvikler og producerer letvægtsarmering i kompositmateriale og har fokus på høj faglighed samt personlig og faglig udvikling.
Læs mere her https://integriscomposites.com/

GML is a well-established consultancy firm with ambitious and experienced consultants within Search & Selection, Management Training and Organisational Development. We focus on the industries we know, as we firmly believe that in-depth industry knowledge heightens the quality of our consulting services. GML serves several of the leading companies in Denmark within the following sectors:
• Energy
• Production industry
• FMCG
• Retail
Recruitment
We have extensive experience with recruitment of specialists, middle and top management. Through close cooperation and thorough knowledge about our clients, we ensure high quality in selecting the best suitable candidate. Our approach is innovative, and we tailor each recruitment to the needs of our client.
We specialise in search, where we actively approach candidates relevant for a position. By utilising the best assessment tools available and completing thorough evaluations of the candidates, we ensure an efficient process with high accuracy. We follow up with candidates and give a detailed introduction to our client’s organisation, and through all this, our candidates create results and make a difference.
Organisational Development and Management Training
We offer training and development within sales, management, communications, negotiation techniques and personal development. Our training is customised to our clients’ needs, as we acknowledge that all organisations have different objectives and face different challenges. We facilitate learning through proven methods, and by encouraging our clients’ active participation.
Good leadership is the difference between success and failure, and the leader’s primary responsibility is to manage the human resources and inspire employees to perform optimally. We tailor our intensive leadership development programme to the organisation’s current situation and future challenges, and follow up with personal sparring.